Следующий юридический факт не является основанием для - Ответ на вопрос по ТП №898061
-42%
Вопрос
Следующий юридический факт не является основанием для прерывания месячного срока, в течение которого работодатель вправе применить по отношению к работнику дисциплинарное взыскание, со дня обнаружения дисциплинарного проступка:
Выберите один ответ:
- учет мнения представительного органа работников
- прогул работника
- болезнь работника
- пребывание в отпуске
Ответ
Этот вопрос в коллекциях

Хочешь зарабатывать на СтудИзбе больше 10к рублей в месяц? Научу бесплатно!
Начать зарабатывать
Начать зарабатывать
















