Главная » Ответы на вопросы » Трудовое и гражданское право

Трудовое и гражданское право - ответы на вопросы на СтудИзбе

Какие из перечисленных условий трудового договора являются факультативными (дополнительными) в соответствии с Трудовым кодексом РФ?

Об испытании
Условия, определяющие в необходимых случаях характер работы
Условия оплаты труда
О видах и условиях дополнительного страхования работника

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133517

Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет
ОТВЕТ % тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250103

Суд по своей инициативе применять нормы об исковой давности…

вправе.
вправе, если того требуют интересы ответчика.
не вправе.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250102

Правило поведения, сложившееся и широко применяемое в какой-либо области предпринимательской или иной деятельности, не предусмотренное законодательством, независимо от того, зафиксировано ли оно в каком-либо документе, называется

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250101

Правоотношение, в границах которого удовлетворяются интересы его участников, называется…

охранительным.
регулятивным.
абсолютным.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250099

Основанием для приобретения дееспособности в полном объеме является…

начало трудовой деятельности.
получение паспорта.
эмансипация.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250098

Сделка, совершенная с целью прикрыть другую сделку, называется…

мнимая.
кабальная.
притворная.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250097

Николаев обратился в суд с иском о взыскании просроченной задолженности по договору займа с Краснова. Судья отказал в принятии искового заявления к производству на том основании, что Николаевым пропущен установленный законом срок исковой давности. Судьей нарушен принцип…

недопустимости вмешательства в частные дела.
судебной защиты гражданских прав.
неприкосновенности собственности.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250096

Абрамова обратилась к нотариусу с просьбой выдать ей свидетельство о праве на наследство. К заявлению она приложила решение суда о признании ее мужа безвестно отсутствующим. Нотариус…

выдаст свидетельство, но по истечении 6 месяцев.
откажет в выдаче свидетельства, ибо отсутствуют основания для этого.
выдаст свидетельство в день обращения Абрамовой.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250094

По общему правилу работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение ____Со дня, когда узнал или должен был узнать о нарушении права.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250093

Испытательный срок при приёме на работу не устанавливается лицам, …

имеющим общий трудовой стаж не менее 15 лет.
имеющим не снятую судимость.
имеющим общий трудовой стаж не менее 10 лет.
приглашённым в порядке перевода от другого работодателя по соглашению между работодателями.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250090

Увеличение количества труда дополнительно к обусловленной трудовым договором трудовой функции в пределах установленного рабочего времени, осуществляемое с письменного согласия работника за дополнительную оплату, –
это…

увеличение объёма работы.
совмещение профессий (должностей).
сверхурочная работа.
внутреннее совместительство.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250089

Выполнение другой оплачиваемой работы в свободное от основной работы время –
это…

увеличение объёма работы.
подработка.
увеличение зон обслуживания.
совмещение.
совместительство

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250088

Волевое правомерное действие физического и (или) юридического лица, их объединений (субъектов трудового права), направленное на установление, изменение или прекращение трудовых прав и обязанностей в сфере наёмного, договорного труда, –
это…

гражданско-правовая сделка.
событие, порождающее трудовые правоотношения.
трудовая сделка.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250087

Срочный трудовой договор заключается…

при условии выплаты при заключении договора всех взносов за весь срок договора в государственные фонды.
в случаях, предусмотренных соглашением сторон трудового договора.
при наличии согласия службы занятости.
в случаях, закреплённых в законодательстве о труде.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250086

Сокращённая продолжительность рабочего времени устанавливается для работников в возрасте до шестнадцати лет не более ___ часов в неделю.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250085

Если при заключении трудового договора в него не были включены факультативные (дополнительные) условия, то…

в обоснование своих требований стороны лишаются права ссылаться на свидетельские показания при возникновении трудового спора.
это не является основанием для признания трудового договора незаключённым или для его расторжения.
такой договор считается недействительным.
такой договор считается незаключённым.
такой договор должен быть расторгнут.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250084

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику за второй и последующие годы…

через 6 месяцев работы после окончания предыдущего отпуска.
через 11 месяцев работы после окончания предыдущего отпуска.
в порядке, определённом коллективным договором.
в соответствии с графиком отпусков.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №250082

Приказ (распоряжение) работодателя о приёме на работу объявляется работнику под роспись…

в трёхдневный срок со дня фактического начала работы.
одновременно с заключением трудового договора.
в трёхдневный срок со дня подписания договора.
в течение семи календарных дней со дня подписания договора.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133530

Гражданин может быть признан безвестно отсутствующим, если в месте его жительства нет сведений о месте его пребывания в течение…

1 года.
3 лет.
5 лет.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133529

Сделка, в которой объем и соотношение взаимных обязательств сторон конкретно определены и известны сторонам в момент заключения сделки, называется…

алеаторная.
коммутативная.
фидуциарная.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133528

Односторонней сделкой является…

предложение о заключении договора.
заключение договора купли-продажи.
обнаружение клада.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133527

Осуществление права исключительно с намерением причинить вред другому лицу называется…

шикана.
конвалидация.
реституция.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133526

Судебная защита гражданских прав осуществляется…

только арбитражными судами.
только судами общей юрисдикции.
судами общей юрисдикции, арбитражными и третейскими судами.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133525

Нематериальные блага, принадлежавшие умершему гражданину, …

могут защищаться другими лицами в случаях, предусмотренных законом.
могут защищаться другими лицами в случаях, предусмотренных постановлением Правительства РФ.
не подлежат гражданско-правовой защите.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133524

Коммерческим юридическим лицом является…

коммандитное товарищество.
фонд.
саморегулируемая организация.
учреждение.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133523

Патронаж устанавливается над…

совершеннолетним дееспособным гражданином,
совершеннолетним недееспособным гражданином,
несовершеннолетним гражданином в возрасте от 14 до 18 лет,

…который по состоянию здоровья не может осуществлять гражданские права и исполнять обязанности.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133522

Последние сведения об отсутствующем гражданине получены в ноябре 2019 г. (точную дату установить невозможно); началом исчисления годичного срока для признания его безвестно отсутствующим будет считаться 01. _____

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133521

Для защиты своего нарушенного права лицо вправе воспользоваться…

только теми способами защиты, которые предусмотрены законом.
только теми способами защиты, которые предусмотрены законом или соглашением сторон.
любыми способами защиты, как предусмотренными, так и не предусмотренными законом.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133520

Выполнение другой оплачиваемой работы в свободное от основной работы время –
это…

подработка.
совмещение.
совместительство.
увеличение объёма работы.
увеличение зон обслуживания.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133519

Испытательный срок при приёме на работу не устанавливается…

лицам, окончившим образовательные учреждения начального профессионального образования.
лицам, окончившим образовательные учреждения среднего профессионального образования.
лицам, окончившим образовательные учреждения высшего профессионального образования.
работникам, заключившим трудовой договор на срок до двух месяцев.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133518

По письменному обращению работника, не получившего трудовую книжку после увольнения, работодатель обязан выдать её…

в день
не позднее трёх рабочих дней со дня
не позднее пяти рабочих дней со дня
в любой срок со дня

…обращения работника.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133516

При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником по общему правилу должно быть сохранено
ОТВЕТ процентов заработной платы.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133515

совмещение профессий (должностей).
сверхурочная работа.
увеличение объёма работы.
внутреннее совместительство.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Вопрос №133514

Работодатель может заключить с работником трудовой договор на определённый срок…

во всех случаях только с согласия работника.
только в случаях, когда с учётом условий выполнения предстоящей работы отношения не могут быть установлены на неопределённый срок.
в любом случае, но с учётом мнения представительного органа работников.
с согласия соответствующего органа по труду и занятости.

Ответ за 30 руб. Подробнее

Ответ верный?

Да Нет

Трудовое и гражданское право

Медицина

Любой или несколько предметов

Промышленность, производство

Информатика

Промышленная безопасность

Программирование

История

Английский язык

Эксплуатация опасных производственных объектов

Комплексная химизация нефтегазодобычи

Теория государства и права

Сбросить фильтрОшибка?

Показать быстрые кнопки

Сбросить настройки

Отметить/снять все

Не нашли ответа на свой вопрос?

Добавить ответ

Ведь так и так найдёте ответ для своей учёбы 😉

Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.

Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.

Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.

Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.

Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.

Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.

Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.

Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.

Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.

Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.

Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.

Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.