Ответ на вопрос №86150: В соответствии с эволюцией парадигм менеджмента, теория персонализации в практике организаций менялась в следующей хронологической последовательности: взаимозаменяемая мышечная сила и энергия работников индивидуум, подчиненный иерархии потребностей самостоятельный и осмысливающий свою жизнь индивидуум В соответствии с эволюцией парадигм менеджмента, теория - Ответ на вопрос №86150В соответствии с эволюцией парадигм менеджмента, теория - Ответ на вопрос №86150
2024-06-032024-06-03СтудИзба
В соответствии с эволюцией парадигм менеджмента, теория - Ответ на вопрос №86150
-47%
Вопрос
В соответствии с эволюцией парадигм менеджмента, теория персонализации в практике организаций менялась в следующей хронологической последовательности:- взаимозаменяемая мышечная сила и энергия работников
- индивидуум, подчиненный иерархии потребностей
- самостоятельный и осмысливающий свою жизнь индивидуум
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
5,0
Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
