Ответ на вопрос №1001504: В отделе региональных продаж появился новый руководитель. Опытный специалист, проработавший на этом рынке пять лет, он не смог найти контакт с пятью работниками, подчиненными ему по статусу. Шесть месяцев новый руководитель навязывал им те нормы поведения, которые были необходимы для перестройки работы во имя общей цели всей организации, а они привыкли работать по своим, удобным им нормам. Каким, сВ отделе региональных продаж появился новый руководитель. Опытный - Ответ на вопрос №1001504В отделе региональных продаж появился новый руководитель. Опытный - Ответ на вопрос №1001504
2025-10-082025-10-08СтудИзба
В отделе региональных продаж появился новый руководитель. Опытный - Ответ на вопрос №1001504
Вопрос
В отделе региональных продаж появился новый руководитель. Опытный специалист, проработавший на этом рынке пять лет, он не смог найти контакт с пятью работниками, подчиненными ему по статусу. Шесть месяцев новый руководитель навязывал им те нормы поведения, которые были необходимы для перестройки работы во имя общей цели всей организации, а они привыкли работать по своим, удобным им нормам. Каким, с точки зрения директора фирмы, может быть правильное решение?- Уволить сотрудников, которые не хотят работать по новым правилам.
- Предоставить возможность каждому специалисту самостоятельно разобраться в новой ситуации.
- Создать параллельный отдел, назначить этого менеджера его руководителем и предоставить ему возможность подыскать себе сотрудников.
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
5,0
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
