Ответ на вопрос №92114: Характеристики матричной организационной структуры системы управления персоналом: для этой разновидности организационной структуры характерно простейшее двухуровневое разделение ролей, неосуществимое при более масштабном производстве: начальник – подчинённые для этой оргструктуры характерна простота взаимосвязей: одномерные (информация циркулирует строго от отдела к отделу), вертикальныеХарактеристики матричной организационной структуры системы управления - Ответ на вопрос №92114Характеристики матричной организационной структуры системы управления - Ответ на вопрос №92114
2024-06-172024-06-17СтудИзба
Характеристики матричной организационной структуры системы управления - Ответ на вопрос №92114
-16%
Вопрос
Характеристики матричной организационной структуры системы управления персоналом:- для этой разновидности организационной структуры характерно простейшее двухуровневое разделение ролей, неосуществимое при более масштабном производстве: начальник – подчинённые
- для этой оргструктуры характерна простота взаимосвязей: одномерные (информация циркулирует строго от отдела к отделу), вертикальные (взаимодействие со смежными службами осуществляется через непосредственное руководство)
- эта организационная структура позволяет руководителю делегировать значительную часть своих функций менеджерам и заняться вопросами стратегического развития
- отличительная особенность этой структуры – высокая степень адаптивности: состав и структура данной системы управления во многом зависят от состояния текущих условий внешней среды, система способна быстро изменяться, приспосабливаться к обстоятельствам