Сопоставьте методологические принципы разработки профессиограмм с их - Ответ на вопрос №92030

Вопрос

Сопоставьте методологические принципы разработки профессиограмм с их описанием:
A. Системность
B. Целостность
C. Практичность
D. Научность и современность
E. Эффективность
F. в профессиограмме должны отражаться специфика и значимость конкретной должности в структуре фирмы, а также возможный профессиональный маршрут работника
G. оценка и анализ профессионально важных качеств деятельности должны быть проведены в психофизиологическом, психическом, информационном и ментальном аспектах личности
H. результаты тестовых исследований должны подаваться в терминах, применяемых в практическом направлении прикладной психофизиологии, а инструментальные методы должны быть максимально апробированы для использования в сфере бизнеса
I. методология исследований должна быть разработана с учетом новейших научных концепций, методов и знаний
J. в результате должно быть предложено практическое решение проблемы работы с персоналом фирмы в условиях конкурентной рыночной борьбы

Ответ