К преимуществам наличия корпоративной модели компетенций - Ответ на вопрос по ОП №91921
Вопрос
К преимуществам наличия корпоративной модели компетенций относят … (укажите 3 варианта ответа)- в компании формируется развивающая среда
- в компании каждый сотрудник знает обязанности, которые обязательны для каждой должности
- значительно снижаются затраты на поиск, адаптацию и развитие персонала
- на отдел развития персонала накладывается дополнительная ответственность за развитие каждой компетенции
- упрощается процесс принятия решений в области карьерного перемещения сотрудников





















