Увольнение ввиду несоответствия работника занимаемой - Ответ на вопрос по ОиНОПАД №168366
Вопрос
Увольнение ввиду несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе возможно:- если работник получил травму или заболевание, несовместимые с дальнейшей трудовой деятельностью в данной должности
- если работник получает третье дисциплинарное взыскание за неисполнение своих должностных обязанностей
- только по результатам аттестации
- по решению Государственной инспекции труда
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
📚Помощь в сдаче любых видов работ✒️Более 6000 готовых студенческих работ и тестов для НСПК, ОСЭК, НИИДПО, НАДПО и других ВУЗов👨🏫Гарантирую результат или полностью верну деньги!✅💰
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
