Ответ на вопрос №951521: Описание задачи: ваш стартап разрабатывает платформу для автоматизации бизнес-процессов малых предприятий. Определите, какой подход к внутренней коммуникации наиболее эффективен для повышения продуктивности команды и мотивации сотрудников. Использовать только мессенджеры для обмена информацией без регулярных встреч. Проводить разовые собрания команды для обсуждения ключевых целей без обратнойОписание задачи: ваш стартап разрабатывает платформу для - Ответ на вопрос №951521Описание задачи: ваш стартап разрабатывает платформу для - Ответ на вопрос №951521
2025-08-282025-08-28СтудИзба
Описание задачи: ваш стартап разрабатывает платформу для - Ответ на вопрос №951521
Вопрос
Описание задачи: ваш стартап разрабатывает платформу для автоматизации бизнес-процессов малых предприятий. Определите, какой подход к внутренней коммуникации наиболее эффективен для повышения продуктивности команды и мотивации сотрудников.- Использовать только мессенджеры для обмена информацией без регулярных встреч.
- Проводить разовые собрания команды для обсуждения ключевых целей без обратной связи.
- Ограничить коммуникацию формальными отчетами, чтобы минимизировать обсуждения.
- Проводить регулярные командные встречи, поощрять открытость и обратную связь, создавая атмосферу доверия.
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-14%
5,0
Благодарю, что посетил меня. Буду рада положительной оценке и чаевым! ☕️
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
