Ответ на вопрос №205695: В трудовом кодексе РФ не прописано такое понятие, как «дресс-код». Если требования к дресс-коду работодатель предъявляет в письменном виде, то в каком документе работник знакомиться и ставит подпись: памятка о дресс-коде инструкция по соблюдению корпоративного стиля трудовой договор договор на оказание гостиничных В трудовом кодексе РФ не прописано такое понятие, как «дресс-код». - Ответ на вопрос №205695В трудовом кодексе РФ не прописано такое понятие, как «дресс-код». - Ответ на вопрос №205695
2024-11-292024-11-29СтудИзба
В трудовом кодексе РФ не прописано такое понятие, как «дресс-код». - Ответ на вопрос №205695
-47%
Вопрос
В трудовом кодексе РФ не прописано такое понятие, как «дресс-код». Если требования к дресс-коду работодатель предъявляет в письменном виде, то в каком документе работник знакомиться и ставит подпись:- памятка о дресс-коде
- инструкция по соблюдению корпоративного стиля
- трудовой договор
- договор на оказание гостиничных
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Коллекция: MIСE-менеджмент в гостиничном бизнесе Занятие 1-2, итоговый, компетентностный тест
299 руб.
Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
