Ответ на вопрос по менеджменту №645681: Какой тип отношений не характерен для корпоративной культуры в организации? Выберите один ответ: принцип большинства или старшинства в принятии решений монополия и стандартизация в деятельности доминирование иерархических властных структур сочетание конкуренции и кооперации в деятельности работников Какой тип отношений не характерен для корпоративной - Ответ на вопрос по менеджменту №645681Какой тип отношений не характерен для корпоративной - Ответ на вопрос по менеджменту №645681
2025-05-192025-05-19СтудИзба
Какой тип отношений не характерен для корпоративной - Ответ на вопрос по менеджменту №645681
-47%
Вопрос
Какой тип отношений не характерен для корпоративной культуры в организации?Выберите один ответ:
- принцип большинства или старшинства в принятии решений
- монополия и стандартизация в деятельности
- доминирование иерархических властных структур
- сочетание конкуренции и кооперации в деятельности работников
Ответ
Этот вопрос в коллекциях

Хочешь зарабатывать на СтудИзбе больше 10к рублей в месяц? Научу бесплатно!
Начать зарабатывать
Начать зарабатывать