Ответ на вопрос №96532: Французская компания Laissez-faire отличается тем, что в ней принята либеральная форма руководства и последовательно реализуется политика невмешательства. Основной лозунг компании: «Пусть делают». Руководство не устанавливает никаких общих правил/политик в отношении рабочего времени или времени завершения проекта. Они полностью доверяют своим сотрудникам и посвящают почти все свое время управлениюФранцузская компания Laissez-faire отличается тем, что в ней принята - Ответ на вопрос №96532Французская компания Laissez-faire отличается тем, что в ней принята - Ответ на вопрос №96532
2024-07-072024-07-07СтудИзба
Французская компания Laissez-faire отличается тем, что в ней принята - Ответ на вопрос №96532
Вопрос
Французская компания Laissez-faire отличается тем, что в ней принята либеральная форма руководства и последовательно реализуется политика невмешательства. Основной лозунг компании: «Пусть делают». Руководство не устанавливает никаких общих правил/политик в отношении рабочего времени или времени завершения проекта. Они полностью доверяют своим сотрудникам и посвящают почти все свое время управлению компанией. Отличительные черты стиля руководства laissez-faire:- руководители совершенно не вмешиваются в работу сотрудников, но всегда занимаются их обучением и поддержкой;
- все решения принимает сотрудник; руководство может давать указания в начале проекта, но позже члены команды могут выполнять свои задачи без постоянного контроля. Какой стиль современного типа лидерства реализуется компаний?
- Транзакционное лидерство
- Трансформационное лидерство
- Сетевое лидерство