Ответ на вопрос №211095: Согласование важнейших социально-трудовых интересов между работодателями и работниками на основе сотрудничества формирует тип, называемый: солидарность патернализм социальное партнерство субсидиарность дискриминация конфликт Согласование важнейших социально-трудовых интересов между - Ответ на вопрос №211095Согласование важнейших социально-трудовых интересов между - Ответ на вопрос №211095
2024-12-042024-12-04СтудИзба
Согласование важнейших социально-трудовых интересов между - Ответ на вопрос №211095
-42%
Вопрос
Согласование важнейших социально-трудовых интересов между работодателями и работниками на основе сотрудничества формирует тип, называемый:- солидарность
- патернализм
- социальное партнерство
- субсидиарность
- дискриминация
- конфликт
Ответ
Этот вопрос в коллекциях

Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅