Ответ на вопрос №815127: Допустимо ли использование сокращений при внесении записей в трудовые книжки: Выберите один ответ: Допустимы общеупотребимые сокращения Недопустимо Допустимы только такие сокращения как «пр.» (приказ), «расп.» (распоряжение) и т.д. Допустимо ли использование сокращений при внесении записей в - Ответ на вопрос №815127Допустимо ли использование сокращений при внесении записей в - Ответ на вопрос №815127
2025-07-112025-07-11СтудИзба
Допустимо ли использование сокращений при внесении записей в - Ответ на вопрос №815127
-47%
Вопрос
Допустимо ли использование сокращений при внесении записей в трудовые книжки:
Выберите один ответ:
- Допустимы общеупотребимые сокращения
- Недопустимо
- Допустимы только такие сокращения как «пр.» (приказ), «расп.» (распоряжение) и т.д.
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-20%
Хочешь зарабатывать на СтудИзбе больше 10к рублей в месяц? Научу бесплатно!
Начать зарабатывать
Начать зарабатывать
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
