Популярные услуги

Главная » Лекции » Экономика и финансы » Социально-экономическая статистика » Статистика населения и трудовых ресурсов

Статистика населения и трудовых ресурсов

2021-03-09СтудИзба

Тема11.  Статистика населения и трудовых ресурсов

1. Статистика численности и состава населения

2. Статистика естественного движения  и миграции населения

3. Статистика трудовых ресурсов

4. Статистика занятости и безработицы

-1-

Население представляет собой совокупность людей, проживающих на определенной территории и непрерывно возобновляющихся за счет рождений  и смертей.

В статистике населения объектом наблюдения могут быть различные совокупности населения в целом (постоянное или наличное), отдельные группы населения (трудоспособное, безработные).

Единицей наблюдения являются либо отдельный человек, либо семья, либо домохозяйство.

Семья – это проживающие в 1 помещении лица, связанные родственными отношениями, имеющие общий бюджет.

Рекомендуемые материалы

Домохозяйство – группа, совместно проживающих в жилищной единице лиц полностью или частично объединившие свои индивидуальные бюджеты в части совместных расходов на питание, бытовые нужды или/и в целом, имеющие общий  бюджет и подчиняющиеся общим правилам как связаны, так и не связаны отношениями родства или же тех и других.

Домохозяйства полостью соответствующему данному определению относят к частным домохозяйствам.

Имеются еще групповые и коллективные домохозяйства, к которым относятся группы людей, проживающих в одной жилищной единице, совместно питающихся, но не имеющих индивидуальных бюджетов и общих потребительских расходов, подчиненных общим правилам проживания и обычно не связаны родственными отношениями.

С позиции семьи домохозяйства делятся на семейные и несемейные.

Семейные домохозяйства могут состоять:

- из 1-й или нескольких семейных ячеек, основу которых составляет супружеская пара без детей или с 1-м или несколькими детьми любого возраста, не состоящими в браке и не имеющих собственных детей;

- из 1-го родителя с 1-м или с несколькими детьми, не состоящими в браке и не имеющими собственных детей.

Несемейные домохозяйства  могут состоять из одиноких лиц, родственников или неродственников,  не образующих семью, в их числе совместно проживающие и ведущие вместе хозяйство (брат и  сестра).

Основными источниками статистики населения является текущий учет и наблюдение в виде сплошных или выборочных переписей.

Статистика населения решает следующие задачи:

1) Определение численности населения и его распределение по территории;

2) Изучение состава населения;

3) Изучение естественного движения населения;

4) Изучение миграции населения.

Перепись населения дает сведения о численности на определенную

    дату или на определенный момент, в промежутках между переписями,

    численность населения отдельных пунктов определяется расчетным

    путем на основе исходных данных текущей статистики, о естественном и

    механическом движении населения по балансовой схеме:

Ч нас на конец год   =   Ч нас на начало года  +  Число  родившихся    -

- Число умерших    + Число прибывших и   выбывших в другую

 местность.

При определении численности населения отдельных населенных

 пунктов учитываются различные категории населения:

- Постоянное население;

- Наличное население.

К постоянному населению определенного пункта относятся лица, проживающие  в данном пункте вне зависимости их места нахождения в момент учета.

К наличному относятся  все лица находящиеся в данном  пункте на момент учета вне зависимости от того является ли их прибывание в этом пункте временным или постоянным.

Выделяют временно – проживающих и временно – отсутствующих лиц.

Н – наличное население

П – постоянное население

ВО – временно – отсутствующие

ВП -  временно – проживающие

                         Н=П+ВП-ВО

                         П=Н-ВП+ВО

 

Численность населения в любом пункте в течение года изменяется, поэтому для расчета показателей используют среднегодовую численность населения. Рассчитывается двумя способами.

1) По средней арифметической простой

 - среднегодовая численность

                          

2) По средней хронологической

                              

Признаки, по которым изучается состав населения.

1) Территориальный.

В соответствии с делением населенных пунктов на городские и сельские, население с точки зрения размещения его на территории делится на городское и сельское. К городскому населению относятся все лица, проживающие в городах и городских поселках, включая рабочие поселки, курортные места и дачные поселки, к сельскому – все лица, проживающие в сельской местности.

2) Демографические

 а) Распределение населения по полу;

 б) Распределение по возрасту:

- ясельный

- дошкольный

- школьный

- младше трудоспособного

- старше трудоспособного

в) Распределение по национальному составу;

г) По семейному положению;

- состоящие в браке

- никогда не состоявшие в браке

- разведенные

- разошедшиеся

- овдовевшие

д) По уровню образования

Население от 15 лет и старше, имеющие высшее, среднее специальное, среднее общее, не полное среднее образование.

е) По социальному статусу (рабочие, служащие).

3) Распределение населения по источникам средств к существованию:

а) Занятые в экономике

б) Стипендиаты

в) Пенсионеры и другие лица, находящиеся на обеспечении государства

г) Иждивенцы

д) Лица, имеющие другие источники существования.

-2-

Численность населения не остается неизменной. Изменения за счет рождений и смертей называют естественным движением. Основными показателями, характеризующими естественное движение являются показатели рождаемости, смертности, естественного прироста, браков и разводов.

Показатели выражаются в промилле   .

Крожд =

К смертн. =

К ест. прир.=

Кбрачн.= 

К разводимости =

 - средне годовое количество населения

К жизненности =  (в %) * 100%

Численность населения отдельных населенных пунктов изменяется также в результате механического движения, то есть за счет миграции.

Перемещение людей внутри страны является внутренней миграцией, а из одной страны в другую – внешней миграцией.

Основными показателями являются число прибывших лиц, выбывших лиц, сальдо миграции (разница между прибывшими и выбывшими лицами).

-3-

Статистика рынка труда включает статистику экономически активного населения, занятости, безработицы, статистику рабочего времени и статистику трудовых конфликтов. Основными задачами статистики рынка труда являются:

1) Изучение текущих данных об экономически активном населении, занятости, безработице, структуре занятости по видам экономической деятельности и профессиям.

2) Исследование данных о движении рабочей силы.

3) Изучение данных о фондах времени, их структуре, а также расчет показателей использования рабочего времени.

4) Исследование данных о затратах на рабочую силу, их структура и динамика.

5) Изучение данных о трудовых конфликтах, расчет показателей характеризующих трудовые конфликты по видам экономической деятельности, причинам их возникновения и т.д.

-4-

Трудовые ресурсы – это, лица которые потенциально могли бы участвовать в производстве  товаров и услуг.

Численность трудовых ресурсов определятся исходя из численности трудоспособного населения, в трудоспособном возрасте и работающих лиц за пределом трудоспособного возраста.

Экономически активное население - это часть населения, которая предлагает свой труд, для производства товаров и услуг (рабочая сила).

Уровень экономической активности характеризуется коэффициентом экономической активности, который определяется как отклонение численности экономически активного населения к численности населения.

К эк. активн =

Экономически активное население включает 2 категории: занятых и безработных.

К занятым относятся лица обоего пола, в возрасте от 16 лет и старше, а также лица младших возрастов, которые в рассмотренном периоде:

1) выполняли работу по найму за вознаграждение, деньги или с ними расплачивались в натуральной форме, а также иную работу, приносящую доход, самостоятельно или с компаньонами, как с привлечением, так и без привлечения наемных работников независимо от сроков получения непосредственной оплаты или дохода за свою деятельность;

2) Временно отсутствовали на работе по причине болезни, ежегодного отпуска, различного рода отпусков с сохранением заработной платы так и без сохранения заработной платы, отгулов, отпуска по инициативе администрации, забастовки.

3) Выполняли работу на семейном предприятии.

На основе данных  о численности занятого  населения и экономически активного населения рассчитывается коэффициент занятости населения.

К занят. Населения =

К. занятости рассчитывается как по населению в целом, а также по полу и отдельных возрастным группам населения.

К безработным относятся лица от 16 лет и старше, которые в течении рассматриваемого периода:

1) не имели работу, либо занятия, приносящего доход

2) искали работу

3) готовы были приступить к работе.

В состав безработных включаются также лица, обучающиеся по направлению служб занятости, учащиеся и студенты, инвалиды и пенсионеры в том случае, если они активно занимаются поиском работы, готовы к ней приступить. Для характеристики уровня безработицы рассчитывается коэффициент безработицы:

Показатель общей безработицы

К безраб. =

К офиц. безраб. =

Данные  о безработице разрабатываются по полу, возрасту, семейному положению, образованию, профессиональной принадлежности. При этом учитывается продолжительность безработицы, которая равна промежутку времени в течении которого лицо ищет работу, т.е. с момента начала поиска работы и до рассмотренного периода.

Экономически неактивное население.

Экономически неактивное население – это население, которое не входит в состав рабочей силы, включая и лиц моложе установленного для учета экономически активного населения.

Чн.ак.нас. =

Включает следующие категории:

1) учащиеся, студенты, слушатели и курсанты дневной формы обучения включая аспирантуру и магистратуру;

2) пенсионеры по старости, на льготных условиях и лица, получающие пенсию по случаю потери кормильца при достижении ими пенсионного возраста;

3) лица получающие пенсию по инвалидности;

4) лица, занятые ведением домашнего хозяйства, уходом за детьми и т.п.;

5) лица, которые прекратили поиски работы, исчерпав все возможности ее получения, но которые могут  и готовы работать;

6) другие лица, которым нет необходимости работать, не зависимо от источника дохода.

Данные об экономически неактивном населении разрабатываются по полу возрасту, уровню образования и другие признакам.

По статусу занятости классифицируется только экономически активное население, т.е. занятые и безработные.

По статусу занятости определяется социальное положение человека, группы по статусу занятости определяются с учетом различия между работой по найму и работой не по найму.

Работа по найму  - это вид трудовой деятельности, при которой заключается трудовой договор, гарантирующий лицу, выполняющему работу по найму вознаграждение прямо не зависящее от дохода предприятия или организации при этом основные средства и активы являются собственностью других лиц.

Работа не по найму – это вид трудовой деятельности, при котором вознаграждение прямо зависит от дохода получаемого от производства товаров и услуг. Лица, занимающиеся такой деятельностью, принимают  управленческие  решения или делегируют их принятие другим лицам, сохраняя за собой ответственность за деятельностью предприятия.

1. Наемные работники – это лица, выполняющие работу по найму, которые заключили письменный трудовой договор, контракт или устное соглашение с руководителем предприятия любых форм собственности об условиях трудовой деятельности, за которую они получают, определенно оговоренную при найме оплату наличными деньгами или в натуральной форме. Сюда входят также лица, которые назначены или утверждены на оплачиваемую должность, включая руководителей, директоров и управляющих предприятий и организаций и слушателей культов.

Наемные работники:

1) гражданская рабочая сила;

2) военнослужащие  – лица, имеющие воинские звания и  находящиеся на действительной воинской службе по контракту или призыву. К военнослужащим не относятся лица, состоящие на службе в органах внутренних дел, а также обучающиеся в военных учебных заведениях по дневной форме обучения.

Наемные работники по длительности найма на работу делятся на: постоянных работников, временных, сезонных и работников, а также нанятых на случайные работы.

Обратите внимание на лекцию "Восприятие, основные виды и свойства восприятия, законы восприятия".

2. Работодатели – лица, постоянно работающие на собственном предприятии и лица, занимающиеся профессиональной   деятельностью или ремеслом на самостоятельной основе и постоянно использующие труд наемных работников.

3. Лица, работающие на индивидуальной основе – это лица, самостоятельно или с партнерами осуществляют деятельность, приносящую доход, и не использующие наемных работников на постоянной основе.

4. Неоплачиваемые работники семейных предприятий – лица работающие без оплаты на частном семейном предприятии, которым владеет родственник.

5. Члены коллективных предприятий – лица, работающие на коллективных предприятиях  и являющиеся членами коллектива собственников этого предприятия.

6. Лица, не поддающиеся классификации по статусу в занятости – это лица, имеющаяся информация о которых не достаточна, для того чтобы отнести их к 1-й из перечисленных выше категорий

По статусу занятости классифицируются и безработные. В этом случае для безработных лиц, которые раньше имели работу, их статус определеятся  по предыдущей занятости. Если безработные раньше не занимались трудовой деятельностью, то   их относят в последнюю группу.

Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6384
Авторов
на СтудИзбе
308
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее