Для студентов МГУ им. Ломоносова по предмету Любой или несколько предметовРабочее время и время отдыха для государственного и муниципального служащегоРабочее время и время отдыха для государственного и муниципального служащего
4,9551048
2024-11-032024-11-03СтудИзба
ВКР: Рабочее время и время отдыха для государственного и муниципального служащего
Описание
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
Конституция РФ закрепляет свободу труда, право каждого свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию (ст. 37).
Трудовой кодекс Российской Федерации, вступивший в действие 1 февраля 2002 г., включает главу о трудовых отношениях, их сторонах и основаниях возникновения. Однако отсутствие теории юридических фактов повлекло некоторую непоследовательность и внутреннюю противоречивость законодательной конструкции в трудовых отношениях.
Одно из концептуальных положений трудового законодательства - сфера его действия. На кого оно распространяется? Какова отраслевая принадлежность правовых норм, регулирующих трудовые отношения работников негосударственных организаций?
Возникают и другие вопросы, связанные с кругом отношений, регулируемых трудовым законодательством. Эти проблемы в настоящее время особенно актуальны, поскольку довольно четко прослеживается тенденция регулирования трудовых отношений нормами гражданского законодательства. Она проявляется в зак
| Введение | 3 | |
| 1 | Сущность рабочего времени и времени отдыха | 6 |
| 1.1 | Понятие и общая характеристика рабочего времени и времени отдыха | 6 |
| 1.2 | Виды и режимы рабочего времени | 13 |
| 1.3 | Классификация времени отдыха | 19 |
| 2 | Сфера действия рабочего времени и времени отдыха на государственной гражданской и муниципальной службе | 25 |
| 2.1 | Особенности применения рабочего времени и времени отдыха на государственной гражданской службе | 25 |
| 2.2 | Распространение рабочего времени и времени отдыха на муниципальных служащих | 38 |
| Заключение | 47 | |
| Список использованных источников | 50 | |
| Приложения | 55 |
ВВЕДЕНИЕ
Конституция РФ закрепляет свободу труда, право каждого свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию (ст. 37).
Трудовой кодекс Российской Федерации, вступивший в действие 1 февраля 2002 г., включает главу о трудовых отношениях, их сторонах и основаниях возникновения. Однако отсутствие теории юридических фактов повлекло некоторую непоследовательность и внутреннюю противоречивость законодательной конструкции в трудовых отношениях.
Одно из концептуальных положений трудового законодательства - сфера его действия. На кого оно распространяется? Какова отраслевая принадлежность правовых норм, регулирующих трудовые отношения работников негосударственных организаций?
Возникают и другие вопросы, связанные с кругом отношений, регулируемых трудовым законодательством. Эти проблемы в настоящее время особенно актуальны, поскольку довольно четко прослеживается тенденция регулирования трудовых отношений нормами гражданского законодательства. Она проявляется в зак
Характеристики ВКР
Учебное заведение
МГУ им. ЛомоносоваСеместр
Просмотров
1
Размер
77,52 Kb
Список файлов
РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА ДЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО И МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО.docx
Tortuga
03 ноября 2024 в 15:28
Комментарии
Нет комментариев
Стань первым, кто что-нибудь напишет!
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
