Курсовая работа: Прогнозирование временного ряда

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность данного исследования заключается в том, что сектор малого бизнеса является значимым для развитой экономики, так как является ее основой, генерирует большую часть рабочих мест, обеспечивает занятость населения, стимулирует конкуренцию. Сохранение и развитие малого предпринимательства является одной из приоритетных задач экономики Казахстана.
Главой государства на восьмом съезде Национальной палаты предпринимателей РК поставлена задача по определению новой стратегии развития МСБ до 2030 года. Во исполнение данного поручения разработан проект Концепции развития малого и среднего предпринимательства в РК до 2030 года. Целью принятия документа является стимулирование и развитие экономической активности бизнеса и создание конкурентоспособных субъектов МСБ.
Реализация положений Концепции позволит довести к 2030 году долю МСП в ВВП – до 40 %; количество занятых в МСП – до 5 млн человек. Принятие Концепции будет способствовать трансформации малого бизнеса в средний и среднего в крупный, что, в свою очередь обеспечит позитивный мультипликативный эффект на экономику в целом.
Таким образом, актуальность данного исследования заключается в том, чтобы исследовать динамику развития МСП, определить факторы влияющие на долю МСП в ВВП и составить модель для прогнозирования значений на несколько лет.
Одним из сдерживающих факторов развития не только МСП, но и экономики в целом на данной момент может быть связано с дефицитом электроэнергии, который накладывает ограничения на деятельность всех субъектов экономики. Следовательно, необходимым является рассмотрение ситуации с позиции анализа регулирующего воздействия и в свою очередь разработки мер по регулированию данной проблемы используя подход управления по результатам.








1. Прогнозирование временного ряда

В соответствии с основными стратегическими документами, малое и среднее предпринимательство рассматривается в качестве одного из факторов инновационного развития и улучшения отраслевой структуры экономики, а также обеспечения стабильно высокого уровня занятости. В Казахстане были поставлены цели: к 2030 г. увеличить численность занятых в сфере малого и среднего предпринимательства, до 5 млн. чел.,обеспечить рост доли МСП в ВВП до 40% — это главная цель новой концепции развития отечественного МСП. Поэтому в данном работе в качестве объясняемой переменной был взят показатель – Доля МСП в ВВП, представленный вместе с факторами в таблице.