Реферат: Теория организации и системный анализ

Теория организации и системный анализ

Содержание

• 1. Особенности системного подхода к решению задач управления
• 1.1Общие понятия теории систем и системного анализа
• 1.2 Сущность и принципы системного подхода
• 1.3 Проблемы согласования целей
• 1.4 Проблемы оценки связей в системе
• 1.5 Пример системного подхода к задаче управления
• 1.6 Моделирование как метод системного анализа
• 1.7 Процессы принятия управляющих решений
• 2. Основные понятия математической статистики
• 2.1 Случайные события и величины, их основные характеристики
• 2.2 Взаимосвязи случайных событий
• 2.3 Схемы случайных событий и законы распределений случайных величин
• 2.4 Методы непараметрической статистики
• 2.5 Корреляция случайных величин
• 2.6 Линейная регрессия
• 2.7 Элементы теории статистических решений
• 3.Этапы системного анализа
• 3.1 Общие положения
• 3.2 Содержательная постановка задачи
• 3.3 Построение модели изучаемой системы в общем случае
• 3.4 Моделирование в условиях определенности
• 3.5 Наличие нескольких целей — многокритериальность системы
• 3.6 Экспертные оценки, ранговая корреляция и конкордация
• 3.7 Моделирование системы в условиях неопределенности
• 3.8 Моделирование систем массового обслуживания
• 3.9 Моделирование в условиях противодействия, игровые модели
• 3.10 Моделирование в условиях противодействия, модели торгов
• 3.11 Методы анализа больших систем, планирование экспериментов
• 3.12 Методы анализа больших систем, факторный анализ
• 4.От автора
• 5.Литература
• 5.1 Теория систем и системный анализ
• 5.2Общие вопросы математики
• 5.3 Математическая статистика