Курсовая работа: Разработка системы по совершенствованию кадрового делопроизводства на предприятии СТД Петрович(семестр 6)

РЕФЕРАТ
На 23 с., 2 рисунка, 4 таблицы
КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА: КАДРОВЫЙ ДОКУМЕНТООБОРТ, ПРЕЕДПРИЯТИЕ, УЧЕТ ТОВАРОВ, АВТОМАТИЧЕСКИЙ УЧЕТ ТОВАРОВ.
Данная работа посвящена исследованию недостатков в кадровом документообороте и предоставлению решений для его улучшения. Задачи, которые решались в ходе исследования:
1) составить характеристику предприятия,
2) провести анализ текущего делопроизводства в организации,
3) ознакомится с технологиями документационного обеспечения управления,
4) ознакомится с нормативно- правовыми документами организации.
5) проанализировать отличительные особенности работы систем кадрового делопроизводства у конкурентов (на примере сетей магазинов «Леруа Мерлен» и «Максидом»)
6) предложить меры по совершенствованию существующей системы в организации СТД «Петрович»
Работа проведена на базе СТД «Петрович» [6], где собиралась значительная часть фактического материала: информация о кадровом делопроизводстве, качественные и количественные показатели.
В результате была проанализирована работа предприятия, кадровое делопроизводство, были выявлены недостатки существующий системы. Были выдвинуты предложения по улучшению кадрового делопроизводства предприятия.

СОДЕРЖАНИЕ

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА
1.1. Основные понятия кадрового делопроизводства
1.2. Требования к системе кадрового делопроизводства
1.3 Электронный документооборот
2. ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ
2.1. Характеристика и организационная структура СТД «Петрович»
2.2 Описание, этапы и схемы кадрового делопроизводства СТД «Петрович»
3. ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПРОБЛЕМ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ СИСТЕМЫ КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА
3.1 Недостатки существующей системы кадрового делопроизводства
3.2 Отличительные особенности работы систем кадрового делопроизводства у конкурентов (на примере сетей магазинов «Леруа Мерлен» и «Максидом»)
3.3 Меры по совершенствованию существующей системы в организации СТД «Петрович»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ


ВВЕДЕНИЕ
В последние годы наблюдается процесс расширения крупных строительных торговых сетей (из-за ухода с рынка многих небольших строительных магазинов, а также увеличение роста строительства загородной недвижимости). На рынке остаются крупнейшие строительные сети, принявшие на себя дополнительный товарооборот (в связи с вышеперечисленным) и соответственно происходит процесс укрупнения штата сотрудников в данных организациях. Теперь конкуренция происходить среди крупных ведущих сетей строительных магазинов, что требует дополнительных мероприятий для стабильной работы внутри организации. Именно для этого и требуется совершенствование системы кадрового делопроизводства.
Задачи:
1) составить характеристику предприятия,
2) провести анализ текущего делопроизводства в организации,
3) ознакомится с технологиями документационного обеспечения управления,
4) ознакомится с нормативно