~1 (651533), страница 2

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 2)

На офицеров не может быть возложено постоянное исполнение обязанностей по должности, которую он занимает.

По каждой воинской должности министерством обороны устанавливаются квалификационные требования, которым должен соответствовать военнослужащий, занимающий эту должность.

При назначении офицеров на должность соблюдаются условия:

• должно обеспечиваться использование их по основной специальности или родственной, а если иной, то в соответствии с имеющимся опытом;

• использование офицеров на должностях по новым специальностям должна предшествовать переподготовка на курсах или сборах;

• лицам офицерского состава, состоящими между собой в близком родстве или свойстве (родители, супруги, братья, сестры, сыновья, дочери, а также братья, сестры, родители и дети супругов), не разрешается проходить службу в одной воинской части, учреждения, организации, соединении, объединении до округа, фронта, группы войск, флота включительно, если прохождение ими военной службы связано с подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

• назначение лиц офицерского состава в порядке служебного совместительства в воинских частях, учреждениях, организациях разрешается только в тех случаях, если это вызвано служебной необходимостью, с разрешения министра обороны или его первого заместителя;

• совместительство офицерам разрешено лишь тогда, когда оно связано с научной, преподавательской и творческой деятельностью;

• офицерам запрещено помогать физическим и юридическим лицам в осуществлении их предпринимательской деятельности, получать за это вознаграждение, льготы.

Назначение офицеров на должности производиться в соответствии с воинскими званиями, предусмотренными штатами должностей. Оно осуществляется теми же лицами и для тех же должностных категорий, что и в случае с присвоениями офицерских званий, не считая лишь того, что на должности до старшего лейтенанта включительно офицеров могут назначать командиры воинских частей (полков, кораблей 1 ранга и им равных).

Офицеры, служащие по контракту в конкретной воинской части, не могут назначаться на воинскую должность, замещаемую полковниками или высшими офицерами.

Военнослужащий, назначенный на должность командира подразделения, воинской части, соединения, не может проходить службу в этой должности более 5 лет, а также не может быть назначен на вышестоящую должность в течение 2 лет с момента его назначения.

Предусмотрены следующие случаи перемещения офицеров по службе:

• на высшие должности – в порядке продвижения по службе;

• на равные должности – при служебной необходимости, проведении плановой замены в местностях с установленным сроком службы, а также для более целесообразного использования военнослужащих;

• в связи с поступлением на учебу с освобождением от занимаемой им штатной должности, а также при назначении на должности после окончании учебы;

• на низшие должности – по основаниям, предусмотренным законодательством.

Решением о перемещении офицера принимается с учетом мнения о военнослужащем его прямых начальников.

Продвижение офицеров по службе должно производиться в соответствии с их деловыми, моральными качествами, в соответствии с достигнутыми результатами работы.

Перемещение офицеров на низшие должности может производиться:

• при сокращении штатов;

• по состоянию здоровья при решении ВВК;

• исходя из деловых и моральных качеств;

• в порядке дисциплинарного взыскания;

• по ходатайству товарищеского суда чести офицеров;

• по возрасту;

• по семейным обстоятельствам.

Во время военной службы может осуществляться откомандирование и прикомандирование офицеров, в том числе – в другие министерства, государственные комитеты и ведомства, в которых законодательством предусмотрена военная служба (например, ФСБ, МВД и проч.).

Министр обороны может прикомандировать офицера к высшим органам власти или управления РФ, а также министерствам и ведомствам, в которых не предусмотрена военная служба, только в качестве советника, эксперта или консультанта на срок не более 5 лет.

Аттестование офицеров производиться один раз в 4 года. Аттестуют их – прямые начальники.

Законодательством предусмотрено и приостановление военной службы. Это происходит в случае избрания офицера депутатом – на период депутатских полномочий, а также при переходе на постоянную работу в органы исполнительной власти.

По окончании периода приостановления военной службы гражданин вправе продолжить службу или досрочно уволиться с нее.

Офицерам регламентируются отпуска. Они бывают основными и дополнительными.

Основной – предоставляется ежегодно. Его продолжительность зависит от выслуги офицера:

• при выслуге до 10 лет – 30 суток;

• при выслуге до 15 лет – 35 суток;

• при выслуге до 20 лет – 40 суток;

• при выслуге более 20 лет – 45 суток.

Участникам войны, тем, кто служит в условиях риска для жизни и здоровья, а также для тех, кто служит в льготных районах, отпуск увеличивается на 15 суток. При этом он не должен превышать 60 суток, не считая времени на проезд к месту отпуска и обратно.

По просьбе офицера отпуск может предоставляться по частям.

Дополнительные отпуска бывают:

• учебные;

• творческие;

• по болезни;

• по личным обстоятельствам.

Отпуск по личным обстоятельствам дается сроком на 10 суток, не считая времени на проезд к месту его проведения и обратно.

Тем офицерам, которые прослужили более 20 лет, в один год из 3-х лет до достижении ими предельного возраста пребывания на службе дополнительно предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток.

Офицерам-женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам, а также отпуска по уходу за ребенком.

Увольнение офицеров со службы:

Увольнение офицеров с военной службы в запас производиться на основании:

• по истечению срока военной службы – не достигших предельного возраста пребывания на военной службе и не заключивших по истечению срока контракта нового контракта о прохождении военной службы;

• по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, в том числе и тех, с кем были заключены годичные контракты;

• в связи с организационно-штатными мероприятиями;

• за невыполнение военнослужащими условий контракта;

• за совершение проступка, порочащего звание военнослужащего;

• в связи с несоответствием требованиям, установленным законом для военнослужащих, переставших (по заключению аттестационной комиссии) отвечать требованиям, установленным статьей 32 Закона РФ О воинской обязанности и военной службе;

• по состоянию здоровья;

• по семейным обстоятельствам;

• по собственному желанию (для тех, кто не заключил контракт и прослужил на офицерских должностях не менее 5 лет);

• в связи с незаключением контракта;

• в связи с назначением уголовного наказания в виде лишения свободы, в том числе условно осужденных к лишению свободы или осужденных с отсрочкой исполнения приговора;

• в связи с лишением воинского звания – лишенных воинского звания за совершение преступление.

Увольнение офицеров в отставку производится по достижению предельного достижения возраста пребывания в запасе или по состоянию здоровья.

Офицеры Вооруженных Сил РФ, желающие перевестись служить в вооруженные силы государств-членов СНГ, согласно указаний начальника Главного управления подготовки и распределения кадров министра обороны РФ от 7 октября 1993г. №173/1/1456 откомандировываются и исключаются из списков личного состава Вооруженных Сил страны.

Каждый военнослужащий является официальным лицом, находящимся на государственной службе. Общеизвестно, что любой военнослужащий должен стойко переносить все тяготы и лишения военной службы. К таким тяготам и лишениям относятся: ненормированный рабочий день, несение боевой службы и боевого дежурства, выполнение боевых заданий, связанные с риском для жизни и многое другое.

Но существует и специальная система льгот, которая определенным образом компенсирует психические и психофизиологические показатели, возникающие при экстремальных ситуациях военной службы. Кроме того, военнослужащим запрещается определенного рода деятельностью. Таким образом, военный труд офицеров, мичманов (прапорщиков), старшинского и рядового состава достаточно специфичен.

Основное содержание закона Российской Федерации О статусе военнослужащих.

Закон О статусе военнослужащих был принят Государственной Думой 6 марта 1998г года, одобрен Советом Федерации 12 марта 1998 года.

Закон О статусе военнослужащих включает в себя три главы:

• общие положения;

• права и свободы военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;

• обязанности и ответственность военнослужащих.

В первом разделе отмечается, что статус военнослужащих представляет собой совокупность их прав, свобод, обязанностей и ответственности, установленных законодательством и гарантированных государством.

Особенности статуса определяется обязанностью защиты государства, в том числе – с риском для жизни.

Офицеры, проходящие военную службу по призыву, по своему правовому положению приравниваются к офицерам, проходящим военную службу по контракту.

Военнослужащие имеют право на обладание общероссийскими документами о гражданстве, на ношение и применение в соответствии с законом оружия.

Ограничение военнослужащих в ряде общегражданских прав компенсируется им льготами. Кроме того, льготы, гарантии и компенсации в частном порядке предусматриваются и для членов семей военнослужащих.

Ст.2 п.5. конкретизирует состав военнослужащих, которые тоже имеют статус военнослужащих, к ним относятся:

• супруга (супруг):

• несовершеннолетние дети;

• дети старше 18 лет, ставшие инвалидами до достижения ими возраста 18 лет;

• дети в возрасте до 23 лет, обучающиеся в образовательных учреждениях по очной форме обучения;

• лица, находящиеся на иждивении военнослужащих.

Ст.3. п.2.

Правовая защита военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей является функцией государства и предусматривает закрепление в законах и иных нормативных правовых актов прав, льгот, гарантий и компенсаций указанных лиц и иных мер их социальной защиты, а также правовой механизм их реализации.

Ст.3. п.2.

Социальная защита военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей является функцией государства и предусматривает:

• реализацию их прав, льгот, гарантий и компенсаций, органами государственной власти, органами военного управления и органами местного самоуправления;

• совершенствование механизмов и институтов социальной защиты указанных лиц;

• охрану их жизни и здоровья, а также иные меры, направленные на создание условий жизни и деятельности, соответствующих характеру военной службы и ее роли в обществе.

Местные органы государственной власти могут устанавливать военнослужащим, запасникам и членам их семей дополнительные льготы.

Сроки военной службы установлены Законом РФ О воинской обязанности и воинской службе. За военнопленными статус военнослужащих сохраняется. Права воинов, уволенных в запас, и членов их семей защищены законом.

Ст.4. Правовые основы статуса военнослужащих.

п.1. Правовыми основами статуса военнослужащих являются Конституция РФ, федеральные конституционные законы, настоящий федеральный закон, федеральные законы и иные нормативные правовые акты РФ, а также нормы международного права и международные договоры РФ.

п.2. Правовые и социальные гарантии военнослужащим, включая меры их правовой защиты, а также материального и иных видов обеспечения, предусмотренные настоящим Федеральным законом, не могут быть отменены или снижены федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ иначе как путем внесения изменений и дополнений в настоящий Федеральный закон.

Таким образом, закон РФ О статусе военнослужащих обеспечивает правовую и социальную защиту военнослужащих, членов их семей, а также граждан, уволенных с военной службы и членов их семей. Суть правовой защиты военнослужащих мы с вами разберем во втором вопросе.

Права военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей.

Военнослужащие находятся под защитой государства. Никто не в праве вмешиваться в их служебную деятельность, кроме лиц, уполномоченных на то законом.

Оскорбление военнослужащих, насилие и угроза применения по отношению к ним, посягательство на их жизнь, честь, достоинство, жилище – отягчающие обстоятельства преступления.

Выезд военнослужащих за пределы России осуществляется в порядке установленном законодательством РФ.

Уволившись в запас, военнослужащие имеют право выбрать для постоянного жительства любой населенный пункт страны.

Характеристики

Список файлов реферата