posobie (650221), страница 16

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 16)

выплаты компенсирующего характера, связанные с режимом работы и условиями труда, в том числе: надбавки и доплаты к тарифным став­кам и окладам за работу в ночное время, сверхурочную работу, работу в многосменном режиме, за совмещение профессий, расширение зон обслуживания, за работу в тяжелых, вредных, особо вредных условиях труда и т.д., осуществляемые в соответствии с законодательством Российской Федерации (вводится в действие с 1 января 1995 г.);

стоимость бесплатно предоставляемых работникам отдельных от­раслей в соответствии с действующим законодательством коммуналь­ных услуг, питания и продуктов, затраты на оплату предоставляемого работникам предприятий в соответствии с установленным законода­тельством порядком бесплатного жилья (суммы денежной компенса­ции за непредоставление бесплатного жилья, коммунальных услуг и прочее);

стоимость выдаваемых бесплатно в соответствии с действующим за­конодательством предметов (включая форменную одежду, обмунди­рование), остающихся в личном постоянном пользовании (или сумма льгот в связи с их продажей по пониженным ценам);

выплаты, предусмотренные законодательством Российской Феде­рации о труде, за непроработанное на производстве (неявочное) вре­мя:

оплата очередных и дополнительных отпусков, компенсация за не­использованный отпуск, оплата проезда к месту использования отпу­ска и обратно, включая оплату провоза багажа, работников организа­ций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, оплата льготных часов подростков, оплата перерывов в работе матерей для кормления ребенка, а также оплата времени, связанного с прохождением медицинских осмотров, выполнением го­сударственных обязанностей (вводится в действие с 1 января 1995 г.); выплаты работникам, высвобождаемым с предприятий и из органи­заций в связи с их реорганизацией, сокращением численности работ­ников и штатов;

единовременные вознаграждения за выслугу лет (надбавки за стаж работы по специальности в данном хозяйстве) в соответствии с дейст­вующим законодательством;

выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда, в том числе: выплаты по районным коэффициентам и коэффициентам за работу в пустынных, безводных и высокогорных местностях, произ­водимые в соответствии с действующим законодательством; надбавки к заработной плате, предусмотренные законодательством за непре­рывный стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах Европейского Севера и других районах с тяжелыми природно-климатическими условиями;

оплата отпуска перед началом работы выпускникам профессио­нально-технических училищ и молодым специалистам, окончившим высшее или среднее специальное учебное заведение;

оплата в соответствии с действующим законодательством учебных от­пусков, предоставляемых рабочим и служащим, успешно обучающим­ся в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заве­дениях, в заочной аспирантуре, в вечерних (сменных) профессиональ­но-технических учебных заведениях, в вечерних (сменных) и заочных общеобразовательных школах, а также поступающим в аспирантуру;

оплата за время вынужденного прогула или выполнения нижеопла­чиваемой работы в случаях, предусмотренных законодательством;

доплаты в случае временной утраты трудоспособности до фактиче­ского заработка, установленные законодательством;

разница в окладах, выплачиваемая работникам, трудоустроенным с других предприятий и из организаций с сохранением в течение опре­деленного срока (в соответствии с законодательством) размеров должностного оклада по предыдущему месту работы, а также при вре­менном заместительстве;

суммы, выплачиваемые (при выполнении работ вахтовым методом) в размере тарифной ставки, оклада за дни в пути от места нахожде­ния предприятия (пункта сбора) к месту работы и обратно, предус­мотренные графиком работы на вахте, а также за дни задержки ра­ботников в пути по метеорологическим условиям и вине транспортных организаций;

суммы, начисленные за выполненную работу лицам, привлеченным для работы на предприятия, в организации согласно специальным до­говорам с государственными организациями (на предоставление ра­бочей силы), как выданные непосредственно этим лицам, так и пере­численные государственными организациями;

заработная плата по основному месту работы рабочим, руководите­лям и специалистам предприятий и организаций во время их обучения с отрывом от работы в системе повышения квалификации и перепод­готовки кадров;

плата работникам — донорам за дни обследования, сдачи крови и отдыха, предоставляемого после каждого дня сдачи крови;

оплата труда студентов высших учебных заведений и учащихся средних специальных и профессионально-технических учебных заве­дений, проходящих производственную практику на предприятиях, а также оплата труда учащихся общеобразовательных школ в период профессиональной ориентации;

оплата труда студентов высших учебных заведений и учащихся средних специальных и профессионально-технических учебных заве­дений, работающих в составе студенческих отрядов;

оплата труда работников, не состоящих в штате предприятия, за вы­полнение ими работ по заключенным договорам гражданско-правово­го характера (включая договор подряда), если расчеты с работниками за выполненную работу производятся непосредственно самим пред­приятием. При этом размер средств на оплату труда работников за выполнение работ (услуг) по договору подряда определяется исходя из сметы на выполнение этих работ (услуг) и платежных документов;

другие виды выплат, включаемые в соответствии с установленным порядком в фонд оплаты труда (за исключением расходов по оплате труда, финансируемых за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятий, и других целевых поступлений).

В себестоимость продукции (работ, услуг) не включаются следую­щие выплаты работникам предприятия в денежной и натуральной формах, а также затраты, связанные с их содержанием:

премии, выплачиваемые за счет средств специального назначения и целевых поступлений;

материальная помощь (в том числе безвозмездная материальная помощь работникам для первоначального взноса на кооперативное жилищное строительство, на частичное погашение кредита, предостав­ленного на кооперативное и индивидуальное жилищное строительст­во), беспроцентная ссуда на улучшение жилищных условий, обзаведе­ние домашним хозяйством и иные социальные потребности;

оплата дополнительно предоставляемых по коллективному догово­ру (сверх предусмотренных законодательством) отпусков работникам, в том числе женщинам, воспитывающим детей, оплата проезда чле­нов семьи работника к месту использования отпуска и обратно (в со­ответствии с действующим законодательством для предприятий, рас­положенных в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местно­стях и в отдаленных районах Дальнего Востока);

надбавки к пенсиям, единовременные пособия уходящим на пен­сию ветеранам труда, доходы (дивиденды, проценты), выплачиваемые по акциям и вкладам трудового коллектива предприятия, компенсаци­онные выплаты в связи с повышением цен, производимые сверх раз­меров индексации доходов по решениям Правительства Российской Федерации, компенсация удорожания стоимости питания в столовых, буфетах и профилакториях либо предоставление его по льготным це­нам или бесплатно (кроме специального питания для отдельных кате­горий работников в случаях, предусмотренных законодательством);

оплата проезда к месту работы транспортом общего пользования, специальными маршрутами, ведомственным транспортом (за исклю­чением сумм, подлежащих отнесению на себестоимость продукции

(работ, услуг);

ценовые разницы по продукции (работам, услугам), предоставляе­мой работникам предприятия или отпускаемой подсобными хозяйства­ми для общественного питания предприятия;

оплата путевок на лечение и отдых, экскурсий и путешествий, заня­тий в спортивных секциях, кружках, клубах, посещений культурно-зре­лищных и физкультурных (спортивных) мероприятий, подписки и това­ров для личного потребления работников и другие аналогичные вы­платы и затраты, производимые за счет прибыли, остающейся в распо­ряжении предприятия;

другие виды выплат, не связанные непосредственно с оплатой труда.

8. В элементе «Отчисления на социальные нужды» отражаются обя­зательные отчисления по установленным законодательством нормам органам государственного социального страхования, Пенсионного фон­да, государственного фонда занятости и медицинского страхования от затрат на оплату труда работников, включаемых в себестоимость про­дукции (работ, услуг) по элементу «Затраты на оплату труда» (кроме тех видов оплаты, на которые страховые взносы не начисляются).

9. В элементе «Амортизация основных фондов» отражается сумма амортизационных отчислений на полное восстановление основных про­изводственных фондов, исчисленная исходя из балансовой стоимости и утвержденных в установленном порядке норм, включая и ускоренную амортизацию их активной части, производимую в соответствии с законодательством.

Предприятия, осуществляющие свою деятельность на условиях аренды, по элементу «Амортизация основных фондов» отражают амортизационные отчисления на полное восстановление как по собст­венным, так и по арендованным основным фондам.

В этом элементе затрат отражаются также амортизационные отчис­ления от стоимости основных фондов (помещений), предоставляемых бесплатно предприятиям общественного питания, обслуживающим трудовые коллективы, а также от стоимости помещений и инвентаря, предоставляемых предприятиями медицинским учреждениям для ор­ганизации медпунктов непосредственно на территории предприятий.

Предприятия, производящие в установленном законодательством порядке индексацию начисленных по действующим нормам аморти­зационных отчислений на полное восстановление основных фондов, отражают по элементу «Амортизация основных фондов» также сумму прироста амортизационных отчислений в результате их индексации.

10. К элементу «Прочие затраты» в составе себестоимости продук­ции (работ, услуг) относятся налоги, сборы, платежи (включая по обя­зательным видам страхования), отчисления в страховые фонды (ре­зервы) и другие обязательные отчисления, производимые в соответ­ствии с установленным законодательством порядком, платежи за вы­бросы (сбросы) загрязняющих веществ, вознаграждения за изобрете­ния и рационализаторские предложения, затраты на оплату процентов по полученным кредитам, оплата работ по сертификации продукции, затраты на командировки, подъемные, плата сторонним организациям за пожарную и сторожевую охрану, за подготовку и переподготовку кадров, затраты на организованный набор работников, на гарантийный ремонт и обслуживание, оплата услуг связи, вычислительных центров, банков, плата за аренду в случае аренды отдельных объектов основ­ных производственных фондов (или их отдельных частей), амортиза­ция по нематериальным активам, а также другие затраты, входящие в состав себестоимости продукции (работ, услуг), но не относящиеся к ранее перечисленным элементам затрат.

Организации, образующие ремонтный фонд для обеспечения в те­чение ряда лет равномерного включения затрат на проведение особо сложных видов ремонта основных производственных фондов в себе­стоимость продукции (работ, услуг), в составе элемента «Прочие за­траты» отражают также отчисления в ремонтный фонд, определяе­мые исходя из балансовой стоимости основных производственных фондов и нормативов отчислений, утверждаемых в установленном порядке самими организациями.

В остальных случаях затраты на проведение всех видов ремонтов (текущих, средних, капитальных) основных производственных фондов включаются в себестоимость продукции (работ, услуг) по соответствующим элементам затрат (материальным затратам, затратам на оплату

труда и другим).

Затраты на платежи по страхованию имущества организаций, а так­же жизни и здоровья отдельных категорий работников и затраты, связанные со сбытом (реализацией) продукции (работ, услуг), могут выделяться из состава элемента «Прочие затраты» в отдельные эле­менты (вводится в действие с 1 января 1995 г.).

11. Затраты, связанные с производством и реализацией продукции (работ, услуг), при планировании, учете и калькулировании себестои­мости продукции (работ, услуг) группируются по статьям затрат.

Перечень статей затрат, их состав и методы распределения по ви­дам продукции (работ, услуг), а также порядок оценки остатков не­завершенного производства и готовой продукции определяются от­раслевыми методическими рекомендациями по вопросам планирова­ния, учета и калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг) с учетом характера и структуры производства (вводится в действие с 1 января 1995 г.).

При этом устанавливаемая для соответствующей отрасли (подотрас­ли, вида деятельности) группировка затрат по статьям должна обеспе­чить выделение затрат, связанных с производством отдельных видов продукции, которые могут быть прямо включены в их себестоимость (так называемые прямые затраты).

12. Затраты на производство продукции (работ, услуг) включаются в себестоимость продукции (работ, услуг) того отчетного периода, к ко­торому они относятся, независимо от времени оплаты — предвари­тельной или последующей (арендная плата, плата за абонентское об­служивание, плата за подписку на периодические издания нормативно-технического характера и т.п.) (вводится в действие с 1 января 1995 г.).

Непроизводительные затраты отражаются в учете в том отчетном месяце, в котором они выявлены.

Затраты, произведенные предприятием в иностранной валюте и подлежащие включению в себестоимость продукции (работ, услуг), отражаются в валюте, действующей на территории Российской Феде­рации, в суммах, определяемых путем пересчета иностранной валюты по курсу Центрального банка Российской Федерации, действующему на дату совершения операций.

Характеристики

Список файлов реферата