101194 (614427), страница 3

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 3)

Основными формами стимулирования работников предприятия являются:

1. Заработная плата, характеризующая оценку вклада в результаты деятельности предприятия (абсолютная величина и соотношение с уровнем оплаты других работников предприятия). Она должна быть сопоставима и конкурентоспособна с оплатой труда на аналогичных предприятиях, однако в условиях рыночной экономики руководителю предоставлено право самостоятельно решать и назначать уровень благосостояния своих работников. 2. Система внутрифирменных льгот работникам предприятия.

3. Нематериальные льготы и привилегии персоналу:

- предоставление права на скользящий, гибкий график работы;

- предоставление отгулов, увеличение продолжительности оплачиваемых отпусков за определенные достижения и успехи в работе;

- более ранний выход на пенсию и др.

4. Мероприятия, повышающие содержательность труда, самостоятельность и ответственность работника, стимулирующие его квалификационный рост.

5. Создание благоприятной социальной атмосферы, устранение статусных, административных, технологических барьеров между отдельными группами работников, между рядовыми работниками и работниками аппарата управления, развитие доверия и взаимопонимания внутри коллектива. Моральное поощрение работников.

6. Продвижение работников по службе, планирование их карьеры, оплата обучения и повышения квалификации.

РАСЧЁТНАЯ ЧАСТЬ

2.1 Массив исходных данных

Показатели	Ед.изм.	Значение показателя
1
I. До внедрения мероприятий по техническому перевооружению производства.
1.1. Годовой выпуск изделий	Т.шт.	100
1.2. Затраты на производство и реализацию продукции на 1 изделие
- материальные затраты	руб.	1500
- ЗП основная и дополнительная	руб.	4000
- отчисления с зар.платы	%	26
- прочие расходы	руб.	1000
- косвенные расходы	%	20
- расходы связанные с реализацией	%	10
1.3. Рентабельность изделия	%	20
1.4. Стоимость остатков незавершенного производства
- на начало года	т.руб.	5800
- на конец года	т.руб.	5000
1.5. Стоимость остатков готовой нереализованной продукции на складе и товаров отгруженных, но не оплаченных
-на начало года	т.руб.	7000
- на конец года	т.руб.	8000
1.6. Балансовая стоимость ОПФ на начало года	т.руб.	70000
1.7. Поступление (+), выбытие (-) ОПФ по балансовой стоимости в течение года
- с 1 февраля	т.руб.	-
- с 1 июня	т.руб.	2500
- с 1 сентября	т.руб.	-9500
- с 1 декабря	т.руб.	-3000
1.8. Стоимость остатков нормируемых ОС:
- на 1 января (нач.года)	т.руб.	42300
- на 1 марта		53060
- на 1 июля		53500
- на 1 октября		37700
- на 31 декабря		28000
1.9. Ср.годовая списочная численность ППП	чел.	500
1.10. В том числе рабочих	чел.	450
II. После внедрения мероприятий по техническому перевооружению производства
2.1. Годовой выпуск изделий	т.шт.	120
2.2. Кап. вложения в ОПФ на внедрение мероприятий	т.руб.	7200
2.3. Ср.год.стоимость нормируемых оборотных средств.	т.руб.	45000
2.4. Рост годовой выработки ТП на 1 ср.списоч. работника ППП	%	107
2.5. Рост годовой выработки ВП на 1 ср.списоч. работника ППП	%	104
2.6. Стоимость остатков НЗП
- на начало года	т.руб.	7000
- на конец года	т.руб.	9000
2.7. Стоимость остатков готовой нереализованной продукции на складе и товаров отгруженных, но не оплаченных
- на начало года	т.руб.	10000
- на конец года	т.руб.	11000
2.8. Снижение себестоимость реализованной продукции	%	2
III. Индивидуальные эк.нормы и нормативы.
3.1. Ср.норма амортизационных отчислений на полное восстановление (реновацию) ОПФ	%	11
3.2.Уд.вес прибыли, необлагаемой налогом	%	15

Расчёт показателей:

1. Себестоимость продукции - сумма издержек производства, то есть всех затрат предприятия на производство и реализацию продукции. Себестоимость продукции входит в основные экономические показатели. Себестоимость является составной частью цены, за которую потребитель приобретает продукцию, поэтому, чем меньше себестоимость, тем меньше цена. Чем меньше себестоимость, тем больше прибыль предприятия. Существует множество путей снижения себестоимости: улучшение нормирования, изучение передового опыта, повышение производительности труда и т. д.

Общепроизводственные расходы включают в себя расходы по управлению предприятием и организацией работ. К ним относятся зарплата руководителям, служащим, малого обслуживающего персонала с отчислениями на социальные нужды. Также относится амортизация производственных помещений, затраты на текущий ремонт, канцелярские, почтовые и другие расходы, канцелярские, постовые и другие расходы, налоги.

= 1500руб. (мат. затраты на основные материалы)

ЗП = 4000руб. (зарплата)

Рассчитаем отчисления на соц. нужды

1040руб.

руб.(прочие расходы)

Рассчитаем косвенно-сдельную оплату

руб.

Рассчитаем производственную себестоимость

руб.

Рассчитаем внепроизводственные расходы

руб.

Рассчитаем полную себестоимость

9174руб.

8990руб.

Структура себестоимости

16%

44%

Зсс = 1040/8990*100 = 11,5%

Зпр = 1000/8990*100 = 10,6%

Зкосв. =800/8990*100 = 8,8%

Звн = 834/8990*100 = 7%

2 Прибыль - конечный финансовый результат деятельности, определяется как разность между выручкой и затратами, руб

1834руб.

1798руб.

3. Расчетная отпускная цена - денежное выражение стоимости товара; цена товара, поставляемого предприятием в торговую сеть, руб

0) Ц=1834+9174=11000 руб.

1) Ц=1798+8990=10800 руб.

4. Стоимость ТП, тыс. рубТоварная продукция - объем готовой и подготовленной к реализации продукции в денежном выражении

0)ТП=11000*100= 1100000тыс.руб.

1) ТП=10800*120=1296000тыс.руб.

5. Стоимость ВП, тыс. рубВаловая продукция - часть валового дохода предприятия, которая остается у него после вычета всех обязательных расходов

0) ВП=1100000+(5000-5800)= 1099200тыс.руб.

1) ВП=1296000 +(9000-7000)=1294000тыс.руб.

6. Стоимость реализованной продукции, тыс. рубРеализованная продукция - продукция, отпущенная за пределы промышленного предприятия и оплаченная потребителем, сбытовой или торгующей организацией.

РП =ТП+(ТП – ТП )

где ТПн и ТПк - соответственно с стоимость остатков годовой не реализованной продукции на складе и товаров отгруженных, но не оплаченных на начало и конец года.

0) РП=1100000+(7000-8000) =1099000 тыс.руб.

1) РП=1296000 +(10000-11000) =1295000 тыс.руб.

7. Среднегодовая стоимость ОПФ, тыс. рубОсновные производственные фонды - средства труда, здания, сооружения, машины и оборудование, транспортные средства и др., с помощью которых изготавливается продукция.

т.руб

1)

8. Фо по ВПФондоотдача - количество продукции в расчете на рубль основных производственных фондов

18

17

9. Фе по ТПФондоемкость - показатель, обратный фондоотдаче, исчисляется как отношение средней стоимости основных производственных фондов к объему произведенной продукции

10. Фв труда рабочихФондовооруженность - показатель оснащенности основными производственными фондами (размер основных производственных фондов в расчете на одного работника или рабочего предприятия)

где Чср.сп - среднегодовая списочная численность рабочих.

11. Годовая сумма амортизационных отчислений на полное восстановление (реновацию) ОПФ, тыс. рубАмортизационный фонд - денежные средства, предназначенные для простого и расширенного воспроизводства основных фондов.

где Н - средняя норма амортизационных отчислений на полное восстановление основных производственных фондов. [%]

12. Ср. годовая стоимость нормир. ОС, тыс. рубНормируемые оборотные средства - планируемые предприятием размеры производственных запасов, незавершенного производства и остатков готовой продукции на складах.

13. Коэффициент оборачиваемости оборачиваемость оборотных средств - постоянно возобновляемое движение оборотных средств в сфере производства и обращения

14. Коэффициент загрузки нормируемых ОС в обороте. Коэффициент загрузки - суммой занятых на предприятии оборотных средств на единицу продукции.

15. Длительность 1 оборота нормируемых ОС, дни Оборачиваемость оборотных средств характеризуется также таким показателем, как длительностью одного оборота в днях, количеством оборотов за определенный период (коэффициент оборачиваемости). Уменьшение длительности одного оборота свидетельствует об улучшении использования оборотных средств.

Д_к=360

16. Годовая выработка ТП на 1 ср. списочного работника ППП, руб/чел. Выработка представляет собой количество продукции, производимое в единицу рабочего времени, или приходящегося на одного среднесписочного работника в месяц, квартал, год.

17. Годовая выработка ВП на 1 ср. списочного рабочего, руб/чел

Характеристики

Список файлов курсовой работы