Пояснительная записка (1225753), страница 3
Текст из файла (страница 3)
В соответствии с данным положением формой оплаты труда принятой на ООО «РН-Востокнефтепродукт» является повременно-премиальная система. Для количественной оценки личного вклада работников на предприятии применяются коэффициенты трудового участия (КТУ), порядок определения которых также разработан в «Положении». Так, базовый КТУ равен 1. Показатели, повышающие КТУ на величину 0,5: высокий уровень производительности труда, эффективное использование оборудования, выполнение работ по смежным профессиям, сложность выполняемых работ и др.; на величину 0,25 - высокое качество выполнения работ, отсутствие брака, срочность работы и т.д. Показатели, понижающие КТУ на величину 0,5: низкая производительность, неэффективное использование оборудования, инструментов и др.; на величину 0,25 - нарушение техники безопасности, опоздания на работу и т.п. Система заработной платы, размеры тарифных ставок (окладов), различного вида выплат закрепляются также в коллективном договоре предприятия и в трудовых контрактах [2], заключаемых с работниками при поступлении на работу. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца (6 и 20 числа). Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не превышает 20%, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50% заработной платы, причитающейся работнику.
Произведем расчет заработной платы работника ООО «РН-Востокнефтепродукт» за месяц. Так как в организации установлена повременно-премиальная система оплаты труда, то в соответствии с этим произведем расчеты.
Пример №1.
Работник №1 работает в организации ООО «РН-Востокнефтепродукт» на должности специалиста с окладом 11017.77 руб. За месяц январь работник фактически отработал 27 дней, а по графику работы, должен был отработать 30 дней. Рассчитать заработную плату работника. (простая повременная)
Расчет будем производить по формуле:
Зпов = Тм / Вр×Вф (1.1)
где Зпов – заработная плата;
Тм – твердый месячный оклад (ставка);
Вр – график работы на данный месяц;
Вф – фактическое количество отработанных в данном месяце дней.
Зпов =11017.7 руб. 7 / 30дн. × 27дн. =9915.993 (руб.)
Итак, произведя соответствующие расчеты мы определили что заработная плата работника №1 в январе составит 9915.993 рублей.
Пример №2
Работник №2 инженер 2 категории работает в организации ОАО «Роснефть» с окладом 12111.564 руб. Работнику №2 начислили премию в размере 5.3% от фактического заработка. За месяц он должен был отработать 30 дней, а отработал 25 дней. Определить зарплату работника №2. (повременно-премиальная)
Для начала рассчитаем фактическую заработную плату, расчет произведем по формуле:
Зпов = Тм / Вр×Вф (1.2)
где Зпов – заработная плата;
Тм – твердый месячный оклад (ставка);
Вр – график работы на данный месяц;
Вф – фактическое количество отработанных в данном месяце дней.
Зпов =12111.564 руб. /30 дн. ×25 дн.= 10092.97 (руб.)
Далее произведем расчет премии по формуле:
П = Зпов × П% / 100% (1.3)
где П – премия.
П = 10092.97 руб. × 5.3% / 100% = 534.9 (руб.)
Итого работник №2 в соответствии с расчетами получит в марте 10092.97 руб. +534.9 руб. = 10627.87 рублей.
-
Внешняя среда ООО «РН-Востокнефтепродукт»
Анализ внешней среды предприятия состоит из анализа макроокружения, анализа среды непосредственного окружения предприятия, анализа рынка и анализа позиции предприятия.
По результатам проведенного комплексного анализа рынка нефтепродуктов в Дальневосточном Федеральном округе, текущего положения ООО «РН-Востокнефтепродукт» и возможных перспектив, разработана программа развития Общества и сделаны нижеследующие выводы.
Деятельность Общества осуществляется в Дальневосточном Федеральном Округе. В зону экономических интересов Общества попадает семь краев, областей и автономная область. Ведущими отраслями промышленности в ДФО являются машиностроение, черная и цветная металлургия, нефтепереработка, электроэнергетика, пищевая и рыбная промышленность, лесная и деревообрабатывающая промышленность, угледобыча и золотодобыча. В регионе присутствуют практически все отрасли промышленности. Протяженность автомобильных дорог составляет свыше 38 тыс. километров. Основные грузопотоки идут по территориям Амурской области, ЕАО, Хабаровского и Приморского краев с выходом в морские порты.
Наиболее экономически развитыми, а, следовательно, и наиболее привлекательными, с точки зрения завоевания своей рыночной ниши - спроса на нефтепродукты, являются Хабаровский, Приморский края и Амурская область. Именно на рынке реализации нефтепродуктов в данных регионах сосредоточены усилия Общества в настоящий момент и предполагается развитие данного сегмента рынка в будущем.
Факторы макроокружения предприятия.
Макроокружение создает общие условия, в которых действует предприятие, определяя для него границы допустимого и недопустимого.
Целесообразно выявить ту совокупность факторов, которая в наибольшей степени воздействует на результаты развития предприятия.
Рынок нефтепродуктов Дальнего Востока динамично изменяется и, для успешного ведения бизнеса, предприятие должно своевременно реагировать на изменения во внешней среде, обладать активной и грамотной командой специалистов способных решать новые задачи, находить эффективные решения, от них в конечном итоге зависит конкурентоспособность фирмы.
Сложившийся рынок сбыта нефтепродуктов на Дальнем Востоке заставляет Общество постоянно переоценивать процессы, происходящие в регионах, изменять бизнес-стратегию по отношению к конкурентам. Ведется дальнейшая работа по покупке и строительству АЗС. Объём реализации через АЗС в 2015 году, по сравнению с 2014 годом, возрос в 4,7 раза за счёт увеличения количества АЗС в составе Общества. В дальнейшем Общество намерено увеличить долю присутствия на розничном рынке нефтепродуктов.
Основные факторы макроокружения ООО «РН-Востокнефтепродукт» и их проявление представлены в таблице 1.2.
Таблица 1.2 – STEP-анализ
| Группа факторов | Фактор | Проявление влияния на организацию | Возможная реакция организации |
| 1. Экономические | 1.1 Угроза высоких темпов инфляции | обесценивание накоплений нефтепродуктов; | планирование минимальных остатков нефтепродуктов; |
| отсутствие средств на капстроительство новых АЗС | сокращение капитального строительства | ||
| 1.2 Сокращение платежеспособного спроса | падение покупательной способности на нефтепродукты; | проведение маркетинговых исследований; | |
| вынужденное сокращение объёмов реализации | расширение рынков сбыта | ||
| 1.3 Спад производства | дефицит и удорожание ресурсов | увеличение себестоимости продукции; | |
| поиск новых рынков | |||
| 1.4 Рост безработицы | удешевление рабочей силы; | формирование рациональной кадровой структуры | |
| высвобождение работников | |||
| 1.5 Установление высоких налоговых ставок и акцизов | отток средств из сферы производства в бюджет (федеральный, региональный) | завышение себестоимости продукции; | |
| изыскание путей минимизации налогов |
Окончание таблицы 1.2
| Группа факторов | Фактор | Проявление влияния на организацию | Возможная реакция организации |
| 3.Политические | 3.1 Ориентация на рыночное регулирование экономики | возможность выбора потребителей; | поиск новых, прибыльных сфер деятельности; |
| ослабление дисциплины платежей и поставок | выполнение работ на условиях полной или частичной предоплаты; | ||
| страхование поставок | |||
| 3.2 Снижение стабильности в обществе | увеличение вероятности социальных потрясений | страхование от политических рисков | |
| 4. Социальные | 4.1 Рост мобильности населения | высокая текучесть кадров | совершенствование системы стимулирования |
| улучшение условий труда и быта работников предприятия | |||
| 4.2 Снижение уровня образования | снижение трудовой дисциплины и возникновение конфликтов; | поддержание уровня вложений на профессиональную подготовку кадров | |
| проблемы освоения новых технологий | |||
| 5. Технологические | 5.1 Появление новых материалов, технологий, оборудования | моральное старение действующих технологий; | поиск новых источников инвестирования и покупка передовых технологий |
| снижение конкурентоспособности продукции из-за применения устаревших материалов и оборудования | приобретение нового оборудования и современных материалов. |
Анализ внешней среды данного предприятия позволяет определить критические факторы, установить угрозы и возможности, выявить проявление их влияния на организацию, а также разработать варианты действий на их упреждение. К угрозам следует отнести ожидание высоких темпов инфляции, спад производства, рост безработицы, отсутствие стабильности в обществе, К возможностям можно отнести появление новых материалов, технологий и оборудования.
1.6. Ведение бухгалтерского и налогового учета.
Ведение бухгалтерского и налогового учета для предприятия ООО «РН-Востокнефтепродукт» осуществляет другая дочерняя организация нефтеной компании «Роснефть» - ООО «РН-Учет» на сновании договора № 6070215/0017Д (0852615/0200Д) «Договор возмездного оказания услуг по ведению бухгалтерского и налогового учета» от 1 апреля 2015 года.
Далее предоставлена цитата из первой страницы данного договора.
«Общество с ограниченной ответственностью «РН-Востокнефтепродукт» (далее по текству «Заказчик»), в лицегенерального директора Короткова Виктора Петровича, действующего на основании устава, с одной стороны, и Общества с ограниченной ответственностью «РН-Учет» (далее по тексту «Исполнитель»), в лице начальника Территориального управления ООО «РН-Учет» в городе Комсомольск-на-Амуре, действующего на основании доверенности № 2293 от 01.01.2015г., с другой стороны, вместе именуемые как «Стороны», а по отдельности «Сторона», заключили настоящий Договор о нижеследующем:
Предмет договора.
-
Исполнитель по заданию Заказчика обязуется оказать следующие услуги:
-
Ведение бухгалтерского и налогового учета Заказчика, выполнение иных действий в объеме, определенном условиями настоящего Договора;
-
Составление бухгалтерской, налоговой и другой отчетности, согласованной Сторонами, а Заказчик обязуется в порядке и в сроки, определенные настоящим Договором, принять и оплатить оказанные услуги.
-
Порядок оказания услуг, включая описание процесса взаимодействия Сторон при проведении мероприятий налогового контроля, согласованы Сторонами в Приложении №№1,4,5 к Договору.
-
Перечень форм отчетности, составляемой Исполнителем, приведен в Приложении №2 к Договору.
Порядок оказания услуг.
Исполнитель осуществляет ведение бухгалтерсокого и налогового учета, состовление отчетности в соответствии с требованиями Федерального закона Российской Федерации «О бухгалтерском учете» от 06 декабря 2011 года № 402-ФЗ, Налогового кодекса Российской Федерации, иных нормативных актов, учетной политики и прочих локальных нормативных документов Заказчика, на основании первичных учетных документов, отражающих факты хозяйственной жизни экономического субъекта.
В случае неоднозначного толкования законодательных актов по бухгалтерскому и налоговому учету Исполнитель обязан письменно известить Заказчика письменные указания о своих дальнейших действиях. Извещение должно содержать обоснование принятия определенной позиции и описание возможных рисков для Заказчика.»
В соответствии с данным договором все отчетные документы хранятся и учитываются в организации ООО «РН-Учет». Также по договоренности между организациями ООО «РН-Учет» и ООО «РН-Востокнефтепродукт» все практиканты, проходящие производственную и преддипломную практику и пишущие выпускную квалификационную работу по предприятию ООО «РН-Востокнефтепродукт», проходят практику в организации ООО «РН-Учет», которая и предоставляет всю необходимую документацию, для написания отчетов по практики и диплома.
2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «РН-Востокнефтепродукт»
2.1. Анализ основных технико-экономических показателей предприятия














