Главная » Просмотр файлов » Формирование ценовой политики предприятия_Таранюк_343

Формирование ценовой политики предприятия_Таранюк_343 (1217972), страница 4

Файл №1217972 Формирование ценовой политики предприятия_Таранюк_343 (Формирование ценовой политики предприятия) 4 страницаФормирование ценовой политики предприятия_Таранюк_343 (1217972) страница 42020-10-05СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 4)

Росздравнадзор уделяет большое внимание проверке соблюдения лицензионных требований аптечными организациями. Проводятся плановые (о которых контролирующий орган предупреждает за три дня) и внеплановые (организация предупреждается за четыре часа) проверки. Конечно, основной вопрос на контроле – наличие минимального ассортимента лекарственных средств. Выявляют и нарушения правил отпуска и правил хранения. При проверке соблюдения санитарных правил и норм обращают внимание на организацию периодических медицинских осмотров, ведение медицинских книжек. В ООО «НикаФарм» проводились такие проверки. Все недочеты, которые были выявлены в ходе проверок, были устранены и больше не повторялись.

В аптеках «Миницен» существует услуга-заказ. По своему желанию любой покупатель имеет возможность сделать заказ редких препаратов, которых нет в постоянном ассортименте. Также в аптеке можно забронировать необходимое лекарство по телефону.

В аптеках установлена электронная очередь, принцип работы которой достаточно прост и удобен. Клиент подходит к терминалу c сенсорным экраном, нажав на него, автоматически получает отпечатанный талон c номером своей очереди. Затем необходимо подождать, когда номер талона высветится на главном информационном табло (там же будет указан и номер обслуживающего окна), что сопровождается голосовым сигналом.

Для клиента аптеки электронная очередь – это более комфортная атмосфера обслуживания, а для персонала – возможность сосредоточиться на конкретном клиенте, не отвлекаясь на консультации и вопросы из очереди.

Такая система управления очередью установлена только в аптеках «Миницен», больше в городе такие системы в аптеках не введены.

На официальном сайте http://www.neotlozhka-dv.ru/ можно забронировать товар и выкупать его в выбранной аптеке. Отпуск/продажа лекарственных препаратов производится исключительно в аптеках. На сайте можно выбрать удобную для клиента по расположению аптеку, но купить товары через сайт нельзя. Доставка товара также не производится, так как она запрещена законом.

Оформить заказ на официальном сайте можно в любое удобное для клиента время. Обработка заказов производится с 08:00 до 20:00 по Хабаровскому времени, без выходных. Приобрести товар по оформленному заказу можно в часы работы выбранной аптеки (информация отражается в заказе).

Если все товары из заказа имеются в наличии в аптеке, срок выполнения и сборки заказа происходит в течение одного часа. Если какого-либо товара из заказа нет в наличии, то специалист свяжется с покупателем по телефону для внесения корректировок в заказ.

После того, как заказ будет обработан и подтвержден по наличию необходимого товара, клиенту придет sms (при указании длинного федерального номера мобильного телефона), e-mail (при указании адреса), и телефонный звонок (автоматическая система уведомлений).

Приобрести товар, забронированный по интернет-заказу можно только в той аптеке, которую выбрал клиент при бронировании заказа. В аптеках установлена электронная очередь, где необходимо взять талон (кнопка приобрести товар по интернет-заказу), затем ожидать когда номер выданного талона появится на табло.

По вызову специалиста, необходимо подойти к кассе; сообщить номер заказа или фамилию или номер телефона, который был указан при бронировании товара; осмотреть товар; принять решение о покупке; оплатить стоимость товара.

Заказ необходимо приобрести в выбранной аптеке до конца следующего за днем заказа дня. Таким образом, заказ расформировывается за час до окончания работы аптеки, исходя из режима ее работы.

ООО «НикаФарм» имеет линейно-функциональную структуру управления. Данная структура обеспечивает такое разделение управленческого труда, при котором линейные звенья управления призваны отдавать приказы, а функциональные – консультировать, помогать в разработке конкретных вопросов и подготовке соответствующих проблем, решений и планов. Организационная структура управления ООО «НикаФарм» представлена на рисунке 12.

Директор


Прямая со стрелкой 248 Прямая со стрелкой 249 Прямая со стрелкой 250 Прямая со стрелкой 251

Бухгалтерия

Заведующая аптеками

Отдел кадров


Прямая со стрелкой 238 Прямая со стрелкой 239 Прямая со стрелкой 240 Прямая со стрелкой 241 Прямая со стрелкой 244 Прямая со стрелкой 242 Прямая со стрелкой 243

Аптека пр. Ленина, 23

Аптека ул. Ленина, 81

Аптека ул. Орехова, 62

Аптека ул. Советская, 31

Аптека пр. Ленина, 14


Рисунок 12 – Организационная структура управления ООО «НикаФарм»

Рисунок показывает, что Директор является высшим органом управления ООО «НикаФарм», в его подчинении находятся все cтруктурные подразделения организации.

Аптечная организация ООО «НикаФарм» предоставляет свои услуги следующим потребителям:

  • конечные потребители – клиенты, которые приобретают товары аптечного ассортимента для личного и семейного пользования;

  • промежуточные потребители – медицинские работники, которые приобретают товары аптечного ассортимента для больниц, клиник и других медицинских учреждений.

ООО «НикаФарм» сотрудничает с большим количеством поставщиков, основными из которых являются: федеральные и оптовые поставщики «Роста», «СИА Интернейшнл ЛТД», «Катрен», Центр внедрения «ПРОТЕК», ООО «Хабаровская Фармация» и др.

Основными конкурентами организации являются ООО «Первая аптека», ЗАО «Аптеки 36,6», ООО Аптека «Семейная». Данные компании-конкуренты работают на фармацевтическом рынке c начала 2000-х годов. ООО «НикаФарм» – довольно новая организация, которая занимает одно из лидирующих мест среди аптек города.

В ООО «Никафарм» на сегодняшний день работает 51 сотрудник. Каждый ответственен и компетентен. Для сотрудников всегда проводят периодические системы обучения, что является основой профессионализма сотрудников.

Самым главным обучением являются тренинги по новым препаратам. Для этого специально приезжают представители компаний, которые презентуют новые лекарственные средства или медицинские оборудования: применение, состав, формы выпуска, побочные эффекты и другие аспекты препаратов.

Также проводятся тренинги и семинары, направленные на технику продаж, работу c клиентами – такие тренинги имеют психологическую направленность. Данные обучающие тренинги, презентации имеют главную значимость для ежедневной работы сотрудников аптек.

На сегодняшний день в ООО «НикаФарм» трудится 51 человек, включая и управленческий персонал. Все сотрудники организации – давно сложившийся коллектив и высококвалифицированные кадры в фармацевтической области.

Структура персонала ООО «НикаФарм» характеризует соотношение численности отдельных категорий работников в их общей численности. Данная структура представлена в таблице 2.

Таблица 2 – Структура персонала ООО «НикаФарм»

Признак и его составляющие

Количество человек

На

31.12. 2012

На

31.12.2013

На 31.12.2014

Работники по видам деятельности

Директор

1

1

1

Бухгалтер

1

1

1

Специалист отдела кадров

1

1

1

Заведующий аптеками

1

1

1

Провизоры/фармацевты

15

20

25

Фасовщики

11

15

18

Санитарки

2

3

4

ИТОГО

32

42

51

Окончание таблицы 2

Работники по должностям

Работники административно-хозяйственного отдела

3

3

3

Специалисты

16

21

26

Вспомогательный персонал

13

18

22

Работники по половому признаку

Мужчины

3

3

3

Женщины

29

39

48

Работники по возрастному составу

До 40 лет

13

17

21

40-50

16

21

26

От 50

3

4

4

Работники по уровню образования

Высшее

15

19

25

Средне-специальное

17

23

26

Таблица показывает структуру персонала аптеки по определенным признакам: вид деятельности, должностные категории, пол, возраст, уровень образования. По данным таблицы cоставлены графики, наглядно демонcтрирующие изменения в структуре перcонала за 2013, 2014 и 2015 года. Структура персонала по видам деятельности представлена на рисунке 13.

Рисунок 13 – Работники по видам деятельности

Характеристики

Тип файла
Документ
Размер
1,73 Mb
Высшее учебное заведение

Список файлов ВКР

Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
7029
Авторов
на СтудИзбе
260
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее