ПОДВИГИНА636225488361273774 (1204183), страница 9
Текст из файла (страница 9)
32Нормальная продолжительность рабочего времени для работников Февральской дистанции СЦБ устанавливается в размере 40 часов в неделю. Для работников, занятых на работах свредными условиями труда – 36 80 часов. Накануне праздничных дней, продолжительность работы сокращается на один час.Все работники должны беспрекословно выполнять правила внутреннего трудового распорядка дистанции.
Начало рабочего дня в 8-00, конец в 17-00, в дистанции установлена 5-тидневная рабочая неделя. Для обеспечения бесперебойного функционирования технических средств дистанции СЦБ, электромонтеры работают по скользящему графику.Данные об использовании кадрового состава Февральской дистанции СЦБ приведены в таблице 2.15 [26].Таблица 2.15 – Использование кадрового состава Февральской дистанции СЦБПоказательФакт 2015 года2016 годАбсолютноеотклонениеТемп роста, %планфактот 2015 годаот планак 2015 годук плануСреднесписочная численность работников (специалистов и рабочих), чел.116115114-2-198,2899,13Отработано за год одним 49 работником:дней21521221725100,93102,36часов1715,701687,521727,3211,6239,8100,68102,36Средняя 49 продол-жительность рабочего дня, часы7,987,967,96-0,02099,75100Фонд рабочего времени, 44чел.-часы199021,2194064,8196914,48-2106,722849,6898,94101,47Фонд рабочего времени 59 зависит от численности рабочих, количества отработанных дней одним рабочим в среднем за год и средней продолжительности рабочего дня.
Этузависимость можно представить 43 формулой [20]:ФРВ=ЧР∙Д∙П, (2.9)где ФРВ – фонд рабочего времени, 58 чел.-часы;ЧР – среднесписочная численность рабочих, чел.;Д – отработано дней одним рабочим, 17 дн.;П – средняя продолжительность рабочего дня, часы. 17Как видно из данных таблицы 2.15, в 2016 году фактический фонд рабочего времени Февральской дистанции СЦБ составил 196914,48 чел.-часов, что больше плана на 2849,68 44 чел.часов, в том числе за счет изменения:а) численности 44 работников ( 44 специалистов, рабочих):ΔФРВЧР = (ЧР1 – ЧР0) ∙ Д0 ∙ П0 = (114 – 115) ∙ 212 ∙ 7,96 = -(1687,52) чел.-часов;б) количества отработанных дней одним работником (специалистом, рабочим):ΔФРВД = ЧР1 ∙ (Д1 – Д0) ∙ П0 = 114 ∙ (217 – 212) ∙ 7,96 = 4537,2 чел.-часов;в) продолжительности рабочего дня:ΔФРВП = ЧР1 ∙ Д1 ∙ (П1 – П0) = 114 ∙ 217 ∙ (7,96 – 7,96) = 0 чел.-часов.Как видно из приведенных данных, дистанция использует трудовые ресурсы достаточно полно.
План по отработанным дням одним работником (специалистом, рабочим) перевыполненна 2,36%, средняя продолжительность рабочего дня соответствует плану на 100%. В тоже время существует серьезная проблема не укомплектованности кадров, что и привело к ростуфонда рабочего времени по факту 2016 года по сравнению с планом.В 2016 году по сравнению с 2015 годом фонд рабочего времени Февральской дистанции СЦБ сократился на 2106,72 чел.-часов или 1,06%, за счет:а) численности работников (специалистов, рабочих):ΔФРВЧР = (ЧР1 – ЧР0) ∙ Д0 ∙ П0 = (114 – 116) ∙ 215 ∙ 7,98 = -(3431,4) чел.-часов;б) количества отработанных дней одним работником (специалистом, рабочим):ΔФРВД = ЧР1 ∙ (Д1 – Д0) ∙ П0 = 114 ∙ (217 – 215) ∙ 7,98 = 1819,44 чел.-часов;в) продолжительности рабочего дня:ΔФРВП = ЧР1 ∙ Д1 ∙ (П1 – П0) = 114 ∙ 217 ∙ (7,96 – 7,98) = -(494,76) чел.-часов.Как видно из приведенных данных фонд рабочего времени 2016 года сократился по сравнению с 2015 годом за счет:- снижения численности работников (специалистов, рабочих) на 3431,4 чел.-часов;- 44 увеличения количества отработанных дней одним работником ( 44 специалистом, рабочим) на 1819,44 чел.-часов;- 44 снижения продолжительности рабочего дня 44 на 494,76 чел.-часов.
44Оценка использования кадрового состава во многом зависит от интенсивности труда, главным измерителем которого является производительность труда.Отношение объема работ в технических единицах (т- 29 км брутто) к среднесписочной численности работников, занятых на перевозках (эксплуатации), 29 определяетпроизводительность труда в дистанциях СЦБ, которая рассчитывается по формуле [15]:П=VЧР, (2.10)где П – производительность труда;V – объем работ в технических единицах (т-км брутто);ЧР – среднесписочная численность работников, занятых на перевозках (эксплуатации). 34Оценка производительности труда работников Февральской дистанции СЦБ за период 2015 – 2016 годов приведена в таблице 2.16 [26] и наглядно – на рисунках 2.8 – 2.9.Из данных таблицы 2.16 видно, что в 2016 году имело место выполнение плана по объемам работ дистанции: в технических единицах – на 1,06% ( при плане 134,30 тех. ед.
23 фактическоевыполнение составило 135,73 тех. ед.); в 23 млн. т-км брутто – на 1,52% (при плане 11678 млн. т-км брутто фактическое выполнение составило 11856 млн. т-км брутто).Таблица 2.16 – Оценка производительности труда работников Февральскойдистанции СЦБПоказательФакт 2015 года2016 годАбсолютноеотклонениеТемп роста, %планфактот 2015 годаот планак 2015 годук плануОбъем работ:в тех. ед.139,19134,3135,73-3,461,4397,51101,06в млн.
т-км брутто118991167811856-4317899,64101,52Среднесписочная численность работников, чел 22 .122121120-2-198,3699,17Производитель-ность труда:в тех. ед./чел 22 .1,141,111,13-0,010,0299,14101,91в млн. т-км брутто/чел.97,5396,5198,801,272,29101,30102,37По сравнению с 2015 годом наблюдается снижение объема работ дистанции: в технических единицах – на 2,49% (в 2015 году 139,19 тех. ед.); в млн.
т-км брутто – на 0,36% (в 2015 году 11899млн. т-км брутто).Среднесписочная численность работников дистанции составила в 2016 году 120 человек, что на 2 человека меньше аналогичного показателя 2015 года и на 1 человека меньшезапланированного. Отметим, что весь контингент Февральской дистанции СЦБ занят по виду деятельности «перевозки».Рисунок 2.8 – Производительность труда работников Февральской дистанции СЦБ,в тех. ед./чел.Производительность труда работников дистанции в технических единицах за 2016 год при плане 1,11 тех.
ед./чел. фактически составила 1,13 тех. ед./чел. или 101,91% от запланированногоуровня. По сравнению с 2015 годом имело место снижение производительности труда на 0,01 тех. ед./чел. или 0,86%.Рисунок 2.9 – Производительность труда работников Февральской дистанции СЦБ,в млн. т-км брутто/чел.В свою очередь, производительность труда работников дистанции в миллионах т-км брутто за 2016 год при плане 96,51 млн. т-км брутто/чел. фактически составила 98,8 млн.
т-кмбрутто/чел. или 102,37% от запланированного уровня. По сравнению с 2015 годом имел место рост производительности труда на 1,27 млн. т-км брутто/чел или 1,3%.Среди внутрипроизводственных резервов роста производительности труда на предприятиях железнодорожного транспорта следует выделить две основные группы [22]:- улучшение использования рабочего времени за счет ликвидации непроизводительных затрат рабочего времени;- снижение трудоемкости работ на основе внедрения новой техники, технологии, организации труда.Важнейшим фактором, повышения производительности труда работников предприятия, является снижение трудоемкости работ.Трудоемкость – это затраты рабочего времени на единицу или весь объем 102 произведенных работ.
Трудоемкость единицы работ рассчитывается отношением фонда рабочеговремени на производство i-го вида работ к объему его производства в натуральном или условно-натуральном измерении.В дистанциях сигнализации, централизации и блокировки трудоемкость труда работников, занятых на эксплуатации, определяется по формуле [15]:ТЕ=ФВРV, (2.11)где ТЕ – трудоемкость труда;ФРВ – фонд рабочего времени, чел.-часы;V – объем работ в технических единицах (т-км брутто).Оценка трудоемкости работ Февральской дистанции СЦБ за период 2015 – 2016 годов приведена в таблице 2.17 [26]Таблица 2.17 – Оценка трудоемкости работ Февральской дистанции СЦБПоказательФакт 2015 года2016 годАбсолютноеотклонениеТемп роста, %планфактот 2015 годаот планак 2015 годук плануОбъем работ:в тех. ед.139,19134,3135,73-3,461,4397,51101,06в млн.
т-км брутто118991167811856-4317899,64101,52Фонд рабочего времени,чел.-часы199021,2194064,8196914,48-2106,722849,6898,94101,47Трудоемкость:в чел.-часах/тех. ед.1429,851445,011450,7820,935,77101,46100,40в чел.-часах/млн. т-км брутто16,7316,6216,61-0,12-0,0199,3099,95Как следует из данных таблицы 2.17, на протяжении рассматриваемого периода времени по Февральской дистанции СЦБ имело место снижение объемных показателей работы (объемаработ выраженного как в технических единицах, так и в миллионах т-км брутто) к фактическому уровню 2015 года, что повлияло на сокращение среднесписочной численностиработников.
В результате фонд рабочего времени дистанции составил в отчетном году 196914,48 чел.-часов, что на 1,47% больше запланированного и на 1,06% меньше аналогичногопоказателя 2015 года.Под влиянием изменения объемных показателей работы и фонда рабочего времени трудоемкость работ в технических единицах по Февральской дистанции СЦБ составила в 2016 году1450,78 чел.-часов/тех. ед., что на 0,4% больше запланированного уровня и на 1,46% больше аналогичного показателя 2015 года. В свою очередь, трудоемкость работ в миллионах т-кмбрутто составила в отчетном году 16,61 чел.-часов/млн.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
