ВКР Повыш эф исп пр рес Дирекц тепловодоснаб (1203828), страница 4

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 4)

Специалистов с высшим образованием работает 304 человека. Если рассмотреть использование специалистов с высшим образованием, то на начало 2016 года 53,3% (162 человека) специалистов, имеющих высшее образование, работали на инженерных должностях, на рабочих – 46,4% (141 человек), 1 (0,3%) человек на технической должности.

Количество должностей подлежащих замещению специалистами со средним профессиональным образованием составляет 20, из них укомплектовано 20 (100%). Технические должности замещены техниками на 95% (19 человек), инженерами на 5,0% (1 человек), практиков на технических должностях нет.

Специалистов со средним профессиональным образованием работает в дирекции 321 человек. Рассмотрев использование специалистов с техническим образованием, увидим, что 1,9% (6 человек) специалистов работают на инженерных должностях, на технических – 5,9% (19 человек) и на рабочих – 92,2% (296 человек). [26, 27]

Трудовые отношения в Дальневосточной дирекции по тепловодоснабжению регулируются законодательством РФ, внутренними нормативными документами ОАО «РЖД», Центральной дирекцией по тепловодоснабжению, Коллективным договором ОАО «РЖД», Положением о Дальневосточной дирекции по тепловодоснабжению и другими документами.

Работники дирекции имеют права, исполняют обязанности, пользуются льготами и несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации, коллективным договором ОАО «РЖД», иными нормативно-правовыми актами, действующими в отношении работников организаций железнодорожного транспорта, приказами и распоряжениями начальника структурного подразделения, Положением о Дальневосточной дирекции по тепловодоснабжению и должностными инструкциями работников.

Трудовой договор-соглашение между работодателем и работником в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу, обеспечить условия труда предусмотренные Кодексом о труде, законами и другими нормативными актами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, работник обязуется выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка. [24]

2.3 Оценка объемов производства и отпуска продукции

Для выполнения функций управления комплексом предприятий железнодорожного транспорта разработана и используется система показателей, норм и оценок их деятельности и в целом всего комплекса железнодорожного транспорта. Система показателей состоит из нескольких групп. Часть показателей разрабатывается с учетом долговременных экономических нормативов, норм и используется при планировании работы предприятий. Большая группа показателей, полученная в результате расчетов, служит для организации контроля, оценки и анализа работы предприятий. Показатели служат и для планирования и оценки объема выполняемой работы и для оценки качества этой работы.

К основным объемным показателям работы Дальневосточной дирекции по тепловодоснабжению относят – «приведенную продукцию» (единица измерения – приведенная Гкал). Методика расчета данного показателя приведена в Инструктивных указаниях по заполнению формы внутренней статистической отчетности ТВО-1 «Отчет по тепловодоснабжению и водоотведению» : утверждены распоряжением ОАО «РЖД» от 15.01.2014 года № 39р [8].

Из Инструктивных указаниях по заполнению формы внутренней статистической отчетности ТВО-1 «Отчет по тепловодоснабжению и водоотведени ю» следует, что «приведенная продукция» рассчитывается как сумма объемов оказанных услуг за отчетный период, путем приведения дополнительных видов услуг к базовому виду – реализации тепловой энергии, через коэффициент приведения [8]:

- коэффициент приведения объемов реализации тепловой энергии (Гкал), горячего водоснабжения (Гкал) к приведенной продукции (к = 1);

- коэффициент приведения объемов реализации транспортировки тепловой энергии (Гкал), транспортировки горячего водоснабжения (Гкал) к приведенной продукции (к = 0,36);

- коэффициент приведения объемов реализации холодного водоснабжения (тыс. м³) к приведенной продукции (к = 49,77);

- коэффициент приведения объемов реализации транспортировки холодной воды (тыс. м³) к приведенной продукции (к = 25,34);

- коэффициент приведения объемов реализации водоотведения (тыс. м³) к приведенной продукции (к = 84,48);

- коэффициент приведения объемов реализации транспортировки сточных вод (тыс. м³) к приведенной продукции (к = 19,32).

Объем производства продукции Дальневосточной дирекции по тепловодоснабжению за период 2014 – 2015 годов приведен в таблице 2.3 [26].

Таблица 2.3 – Объем производства продукции ДВОСТ ДТВ

Окончание таблицы 2.3

Как следует из данных таблицы 2.3, в целом по дирекции за 2015 год при плане выработки тепловой энергии в объеме 1250435 Гкал, перевыполнение плана составило 7075 Гкал или 100,57 %. По сравнению с 2014 годом объем выработки тепловой энергии сократился на 55846 Гкал или на 4,28 %.

План по транспортировке тепловой энергии составил в 2015 году 63999 Гкал, что на 100 % соответствует фактическому показателю и показателю 2014 года.

По итогам работы 2015 года дирекцией добыто 2079 тыс. м³ холодной воды при плане 2067 тыс. м³ (100,58 % к плану), увеличение составило 12 тыс. м³ к плану, к факту 2014 года имеет место сокращение объемов выработки воды на 155 тыс. м³.

В 2015 году дирекцией фактически транспортировано с учетом потерь 717 тыс. м³ покупной холодной воды при плане 715 тыс. м³ (100,28 % к плану), сокращение к 2014 году составило 216 тыс. м³ или 76,85 %.

По итогам работы 2015 года дирекцией принято на собственные очистные сооружения 697 тыс. м³ сточных вод при плане 698 тыс. м³ (99,86 % к плану), снижение составило 1 тыс. м³, из них:

- от транспортных потребителей – 446,964 тыс. м³, при плане 446,630 тыс. м³ (100,7 % к плану), превышение составило 0,334 тыс. м³,

- от нетранспортных потребителей – 249,485 тыс. м³, при плане 250,889 тыс. м³ (99,44% к плану), снижение составило 1,404 тыс. м³.

В сравнении с 2014 годом увеличение объема принятых стоков составило 81 тыс. м³ (113,15 %).

В 2015 году дирекцией принято для транспортировки 620 тыс. м³ сточных вод при плане 611 тыс. м³ (101,47 % к плану), увеличение составило 8 тыс. м³ из них:

- от транспортных потребителей – 617,366 тыс. м³, при плане 608,848 тыс. м³ (101% к плану), превышение составило 8,518 тыс. м³,

- от нетранспортных потребителей – 2,789 тыс. м³, при плане 2,51 тыс. м³ (111,12 % к плану), превышение составило 0,279 тыс. м³.

При сравнении с 2014 годом снижение объема транспортируемых стоков составило 13 тыс. м³ (97,95 %).

В результате, объем приведенной продукции отчетного года составил 1278582 прив. Гкал, что больше планового значения на 11036 прив. Гкал или 0,87 % и меньше аналогичного показателя 2014 года на 41592 прив. Гкал или 3,15 %.

Проведем более детальную оценку объемов реализации и потерь тепловой энергии и объемов реализации и потерь услуг водоснабжения и водоотведения Дальневосточной дирекции по тепловодоснабжению.

Данные об объемах производства, реализации и потерь тепловой энергии Дальневосточной дирекции по тепловодоснабжению за период 2014 – 2015 годов приведены в таблице 2.4 [26].

Таблица 2.4 – Объем производства, реализации и потерь тепловой энергии

ДВОСТ ДТВ

В Гкал

Окончание таблицы 2.4

Как видно из данных таблицы 2.4, в целом по дирекции за 2015 год при плане отпуска тепловой энергии 1066490 Гкал факт составил 1073492 Гкал, перевыполнение плана 7002 Гкал или 100,7%.

Характеристики

Список файлов ВКР