Изменение содержания трудового договора, т.е. его существенных - Ответ на вопрос №576411
-26%
Вопрос
Изменение содержания трудового договора, т.е. его существенных условий, с письменного согласия работника, относится к понятию:- изменение существенных условий труда
- перевод
- перевод в другую организацию
- перемещение
Ответ
Стараюсь держать низкие цены на коллекции ответов на вопросы!
Santiago


















