«Жесткие» факторы организационного инструментария реструктуризации — - Ответ на вопрос №575671
-42%
Вопрос
«Жесткие» факторы организационного инструментария реструктуризации — это:- внедрение вертикальной системы принятия решений
- изменение полномочий и зон ответственности сотрудников
- инструменты, которые работают независимо от человека, и перед которыми не ставится задача — влиять на поведение и позицию конкретного сотрудника
- применение новой системы мотивации персонала
Ответ
Стараюсь держать низкие цены на коллекции ответов на вопросы!
Santiago



















