Согласование важнейших социально-трудовых интересов между - Ответ на вопрос по ИТПР №720095
Вопрос
Согласование важнейших социально-трудовых интересов между работодателями и работниками на основе сотрудничества формирует тип, называемый- солидарность
- патернализм
- социальное партнерство
- субсидиарность
- дискриминация
- конфликт
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-50%

Я был поражен тем, как важно предпринимать действия. Недостаточно просто знать, нужно использовать знания. Мало хотеть чего-то, нужно делать. - Леонардо Да Винчи


















