Лекции: Трудовой договор

Распознанный текст из изображения:

Раздел 1У

ТРУДОВОЕ ПРАВО

Задача 33

НОР Мат И В Ц Ъ| Е АКТЫ И Л И ГЕРАТ УРА

зл Р, «мл Ш Лл. 7««пыл Р

5) нарушение прав инвалидов в облас|н грудоустройс|ва и ипя

шст и, 6) принуждение к участию в забастовке

Горолскон Думай г. Лоб на был принят закон о привлечении лолжностных янц, виновных в нарушении правил охраны атмострер||ого воздуха, к исправительным работам.

??равомерпо ли прннлтие |покого зпкола 7

Кмп уп РФ

К АП Р'Р

3 к нРФ«| |8е р ю |99| | Га |026 | Ою пп | юм альп|О В ломостп сб«' х Р лныхх|ну.п пВ Рюм с* РГФсе |99| м ш с зпз,сзРФ. М 30 С . 3087

.нных л ние хл И К лпс РФ б л ши Р | пп:е н рн н-

Н Вппп к ВЛС РФ. 2003 М 3

лл.нс|Р'прх«Р«юкаФФ«от луб«к?плрелнюххмх«а М,2009

200Х

б р *ДН Алмюн Р м Р и Кр «лвумб ы «ур

Хвпмгалзб Аанимнствхтлвное право. нет рна рывитна н «снопы. М., 2002.

К«ыее Ю М Лдмпнлстр мвн орхан М., 2003.

О ДМ Лл ниствхп р хсхе х прямы я М, 2003.

гхм л ил Аг нпствхтль ттстапхнлс ь м, 200|.

Гюе. р ЮЛ. Ламин тр тнвно пр н проне П ын кут М, 2004

Х т СД Ааминнстрт лрж . ПР «ух. М,2003.

Тема 4

Трудовой договор

1

КОНТРОПБНБ?Е ВО??РОСБ?

!. Что гледует лонимлть под трудовым договором?

й Кто является сторонами трудового договора?Дайте иххаракте-

Ф:

ристики.

л) 3. Каково содерзнаиие трудового договора .' Ч) 4 Чем отличаетсл трудовой договор от гражданско-правов«о

3:

договоров подряда, поручения и авторскоео договорит

5 Каковы сроки и порядок установления испытательного срока при

приеме но рибату?

6. Кокос юридические гарантии существуют прл приеме на работу г

7 Каков порядок заключения трудового договора?

В Каков |прядок приема на работу ло совместительству '

9. Чем отличается совмещение профессий от совместительства."

10. Чем отличается перемещение на другую работу от перевода?

11. Какие существуют виды переводов на другую работу?

12. Каков порядок расторжения трудового договора по инициативе

*х .работиика?

13. Каков порядок расторжен|и трудового договора ло инициатиае

„работодателя?

14 В каких случаят происходит прекраи|ение трудового договори по

: абоноятельствам, не зависящим от волн сторон?

15. Каков порядок увольнения и производства росчети?

1б. В каких случаях и в каком размере выпвачивается выходное пособие?

Задача 1

' й)

Ученик 5-го класса школы № 28 | г Москвы Топорков на период

;;х'школьных каникул решил устроиться на работу в качестве курьера в

', релакцню газеты «Городской вестник». Родители не возражали против

,вго трудоустройства. Однако в редакции аму отказали в приеме на ва' ?сантную должность.

' Правомерно ли л акис деиствия?

а

Распознанный текст из изображения:

Ртт»1мт гео»оен «»е

г» 4 Тгуеоте тог»ор

37

15-летний Олег Бугылин после окончания девяти классов решил пойти работать и продолжать образование в вечерней школе.

Директор базы Посылторга, куда он обратился с просьбой о трудоустройстве, отказал ему в приеме на работу, поскольку Бутыл и н не даст кг 1б-летнего возраста, с которого допускается прием на работу.

Прае ли директор?

Задача 3

Петров устраивался ученикам слесаря в акционерное общество «Москвич». Поскольку ему через два месяца лолжно было исполниться 18 лет, администрация потребовала от него справку о состоянии здоровья нз районной поликлиники. Петров отказался принести такую справку, заявив, что здоровье у него хоронив. Кроме тгио, он являетса призывником, и месяц назад проходил медицинскую комиссию в военкомате Юго-Восточного алминистративного округа г. Москвы.

В отделе калров отказались принять на работу Петрова без справйй о состоянии заоровья, что побудило его обрапгпся в суд.

Задача 8« ' """" ~еафмйцч1194$ф

Студентка-вечерница б-го курса зкономического факультета МГТУ «МАМИ» Веточкина хотели устроитьал на вакантную должность старшего бухгалтера треста «Масжилстрой», Однако в приеме цл работу ей отказали, сославшиаь на то, что она является студенткайвыпускнипсй и в скором времени должна уйти в учебный отпуск сроком на четыре месяца для подготовки и написания дипломной работы. Отсугствие же работника длительное время неблагоприятно отразится на производственной дентсльности.

Правомерен ли отказ администрации?

Задача 5

В ЛО Московский трикотажный комбинат «Вариант» с просьбой а трулаусгройстее обратились; ткачиха Сидорова, юрисконсульт Петренко н водитель Останов. Все онн представили в отдел кадров свои Фудовые книжки и паспорта.

Какие ем«' документы внрове нотребоеоть от них администрация о.цани»рного оатеснти7

Задача б

Фетисова, проработавшая 1О лет кондитером в акционерном обществе «Бабаевское», была уволена в январе текущего гола по сакра: шению штатов (п. 2 ст. 8! ТК РФ]. Через месяц после увольнения она

получила направление органа по трудоустройству на кондитерскую '- фабрику «Красный Октябрь лля занятия вакантной должности кон', дитера. Однако администрация фабрики атказвласьпринятьфстисову

иа работу, если она не пройдет медицинский осмотр в медсанчасти : фабрики.

Правомерны ли действия администрации?

Зааача 7

Травкин был принят на завод Серп и Молот» подручным стале' вара с месячным испытательным сроком. Спустя три недели ааминн'ф

ация издала приказ о его увольнении как не выдержавшего испыгия.

Травкин обжаловал приказ администрации в сул, сославшись на 'Лгу, что администрация уволила стадо окончания испытательного сро';~а, а также не получила предварительного согласия про«Гюоюзной ор' уаниэации на увольнение.

«1? Какое решение дол.-кек нринеть суд?

Задача 8

Три прюпеля по окггнюшйй айцлшгй швеца уцгйщршэф ца работу

качестве чертежников в ближайшее проектно-каиагр«уиторекгю

ро., Квлаюму из них был установлен испытательный срок различной

олжительнастн от одного до трех месяцев.

Правиеьно ли оостулило администрацией

Зашча 9

Головина устраивалась на работу в качестве главного бухгалтера на

ИЛ, а ее подруга Широкова — поваром в ресторан *Малахитовая

тулка .

Какие документы они обязаны нредстоеить лри ностунеении ио

боту»

Залача 1б

:,. На Челябинский тракторный завод устраняют»~сь на работу: Свина, окончившая в этом году среднюю школу, на должность курьем Мысина — на должность главного технолога,

Распознанный текст из изображения:

т» г тоул аа г юо

38

Ртл««гч 3 ргл «о«пг

Алминисграция потребовала от нлх представления слелующихдокументоа:

1) паспорта,'

2) трудоаой книжки;

3) диплома об окончании вуза;

4) справки о состоянии здоровья;

5) характеристики.

Правомерна ли требоеонин одминистроцииг Копне докуменг)!и

должны пред«топить Сенрндоео н Мненно?

Задача 1!

Менеджер коипьютерного санона «Формоза Ляпин, отдыхая летам

в Кисловодске, пазггакомился с Яковлевым. Во время одной из совместных прогулок он рассказал Яковлеву об успехах своей фирмы, которые во многом связаны с закупкой дешевых каипьютеров в одиай Йз стран Юго-Восточной Азии. По просьбе Яковлева Ляпин даже соабщйл алрес фирмы-пасгавшика. Вернувшись из отпуска, Ляпин узная, что Яковлев работаог директорам машзина офисной техники в г. Туле, '

Оценив действия Лялина как нанося«лис ущерб леязельнаеги, рукбводитель компьютериога салона *Формозе+ издал приказ об увольнении его по пп. «в» п. 6 сг. 8! ТК РФ за разглашение коммерческой тайны.

Ляпин обжаловал этот приюю в судебном порядке.

Какое решение должен принята суд?' уг

Задача 12

В ходе очередной проверки соблюдения трудового законодательства'прокуратурой г. Москвы были вьщвлены следующие факты:

1) ва Всероссийском центре судебных экспертиз Министерства

юстиции РФ начальником отдела кадров работает Федаскина, в то время как и аппарате министерства заместителем начальника отпела работает се муж;

2) на заводе «Вулкан» работают два брата. Олин в качестве директора завала, а лругой — начальником цеха.

3) а фирме Ризолит Ясин работает руководителем, а его хгена—

главным бухпштером.

0нрегоюгггггге и унщоннмх с«у«оял зоконность сое.честной шуждм родспшшгнньое.

Зддат 13

Перса птъе,шом а командировку управляющий трестом дал соглаглм,.лий.иай)щ?ь на Ра!ютУ на должность механика Огэаггова, котоРый

7 октября приступил к работе. По возрашении из командировки 20 октябряупращяющийтрестомоткагался подписать приказозачисленин Огурцова на должность механика. Он мотивировал свое решение тем, чта должность является вакантной, поскольку приказ еще не подписан, и она будет сокращена.

Главный ьгсханик треста прелупредил Огурцова, что с 2! актнбря он может не выхолить на работу, гак как приказ о его зачислении ие полписан, а значит, трудовой договор с ним не заключалсн. Считая ' лействия алминистрации незаконными, Огурпов обратился с иском в : суд.

Кок решить делоР

Задача 14

Чернов был принят на рабату на Новолипецкий металлургический

комбинат с двухмесячным испьпатсльным сроком в качестве нн:ксне. Ра. За пять дней до окончания установленного срока ему устно объявиЛн, что администрация решила продлить испытатшгьный срок еще на месяц, оливка через! О дней Чернов был уволен как не выдержавший испытания. Не соглашаясь с действиями администрации, он обратил,, ся в сул с иском о восстановлении на работе. '

Кокос решение допжен припять суд? Что изменится, если бы Чернову : был продлен испытательный срок но основании приказа одмннистроцнн?

Задача 15.

В связи с реконструкцией города производственные помещения фабрики подлежали сносу. Взамен фабрика получила другое помеще'ние в поселке, находящемся в! О км от города. Между городом н посели имеется регулярное железнодорожное и автобусное ссюбщенне.

сть работников отказались от продолжения работы после перевода

, брики в другую местность. Администрация предупредила их о том,

в ближайшее время они будут уволены за прогул по пп. «а» п, 6 гф. 8! ТК РФ.

Кто прав е знюм споре?

Задача 16

Студентка-вечерница4-го курса экономическогофакультета Ботва была принята на завод в качестве щаршещ бухпштера.

, Паоле успешного окончании гшстигута приказом директора от

' июля ее перевели на должность замес« из ела главного букгалтера без ' согласия. Обосновывая свои действия, администрация сослалась на , что после перевала Баптевой на должность юместителн главного

Распознанный текст из изображения:

40

Раш»л гч гртлс»о ло

тйн» 4 труа Клогмюр

41

бухгалтера условия се рабаты не изменились, а заработная плата сушественно возросла, лоэтоиу согласия работника на такой перевод нс требовалась.

Богачева, булучи ие согласна с действиями алмииистрации, поскольку изменился характер и объем работы, обратилась с заявлением в КТС.

Кокое решение должна принят» комиссия но трудовым спорам?'

Задача 17

Приказом начальника локомотивногодепо станции Брянск машинист электровоза Парамонов был переведения работумашинистомтепловоза. Последнии отказзлся работать машинистом тепловоза„считая такой перевод незаконным. Приказом от 3 сентября Парамонов был уволен с рабаты за прогул. Через нелелю он обратился в суд с иском о восстановлении на рабате машинистом электровоза.

ГОрискансульт локомотивного депо возражал в суде прОтив удовлетворения иска, ссылаясь на то, что истец ииеет право на управление как электровозом, так и тепловозом, и поэтому алм ни и от рация впраут переводить его с одного вида локомотива на другой, так как в этап сфчас ис изменястсн род деятельностИ.

Какое решение должен принять суд?

Задача 18

Краснов был принят на работу в автокомбинат?8 3 в ка??естшЬ'йегт янгеля Сначала ан работал на легковом автомобиле. Однако через полгода приказом по комбинату Краснов, имеющий права управления автотранспортом различных категорий, был переведен на автобус. "'

За отказ от выполнения приказа администрация объявила ему выговор. Красяов обжаловал наложенное на него дисциплинарное взыскание в комиссию по трудовым спорам.

Кокос решелне долл»но нрннят» КТО?

Задача 19

Бухгшпер греста столовых Киселева 1 нюня приказам директора трес~а была переведена из бухгалтсрйи в стаяовую, расположенную в том же 41»в нигг, пату же должность и с тем же окладом. Оливка Киселева от пасла аа икай перевод надавала и отказалась от работы бухгал~ срам стгглг»г»ой. Дирситор треста столовых считал, что в данном случае п мал м осто гш псрщюд, а псрсмсгценне м согласия Киселевой не требоыгл ась,

рдло гщ т е г?шгном »лоре?

Задача 28

При строительстве жилого дома произошел несчастныи случай с монтажяиком Рощиным.

Государственный инспектор труда Пашюв в ходе проведенной им

проверки установил, что при проектировании здания не было дано заключение государственной экспертизы условий труда Он принял решение о приостановлении работы филиала АО «Страйинвест» и вынесено предписание аб уволыгении заместителя директора филизла Новиковаа, виновного в нарушении требований охраны труда, по и. 1О , ст. 81 ТК РФ.

Правомерны лн дейтлеия государственного ннслекторо ло охране . труда?

Задача 21

Сомова, являясь бухгалтером 000 «Дельта», была уволена с работы по п. 4 от. 81 ТК РФ в связи со сменой собственника имущества организации с выплатой компенсации в размере двух среднемесяч. ных заработков. Профком в письменной форме возражал против ее увЬльнения. По мнению нового собственника имущества, наименование должности Сомовой было обусловлено штатным расписанием , 000 «Делыа». Фактически она выполняла обязанности главного бухгалтера.

»г Ыйаиице?ягысяи дайсттш рдиивитийййв?мфй?ййрй?йг.~йеууйе?8 лдг ей 'уламывать мненне профкома?

Задам 22

Фрезеровщик Голубцов пытался вынести через проходную завода ''заготовки деталей, но был залержан сатрулником военизированной :охраны Масловым. По данному факту было возбуждено уголовное дело, в ходе расслелования которого Голубцов был признан обвиняе1иым. По окончании расследования материалы дела были направлены ,в Перовский районный сул г. Москвы.

При наличии данных обстоятельств лиректор завода уволил Голуб' 'ова па пп. «г» и. 6 ст. 81 ТК РФ.

Проеомерны ли действия директора завода."

Задача 23

Мастер станции техническою обслуживания автомобилей Прокопы 18 февраля подал заявление аб увольнении по собственному жению. 26 февраля он падал новое заявление, в кстороч просил счи-

Распознанный текст из изображения:

43

Т в 4. Трудовой прговвр

42

Р эв п\жтргпррссвраве

тать недействительны и прсжнса юяваение, поскольку передумал ээхо!!нть,с,,3югюты,, ", „,: а.,:ь -„,чы., '" 'НарыйййетралЛЛПОяСНИЛа",ПОПрИКаЗОМШвээгрсрьрррбрдё "" '" " Н с работы по'собственному;келаища с'28 февраюг Ва адн, ниа от 18 февреля, считал йриказ не!аконным, Пракощнн'" ' " ся е сУд с паком а восстановлснййна Работе....,щ Рп Каков ртиттв должен, Луийдщйрусз?

Задача 24

Мсжссгра шведской 6авкыгйцы 1Чг 8.65сласссра 'пол обуз рвении но с б ннаиуэбеда 10 щгравл,гугр дел й, она обратилась к главному врачу бальнщпв с проаьба вить ей расчет н выдать трудовую книжзсу. Последний сделать, сославшись на то, что пока еще сй не найаена заы сил ее поработать еще месяц Чтв стдувт предпримите Федосеевой?

Залит 26 .в.ркг~;,'„г

Петровский, васстаноглснный на 2-0 курс дневнога отдсленийМаскоескош автомобильно-лорожиого института, 28 октября полю!'зпяйюние, в котором просил сто уволить по сг, 80 ТК РФ с 5 ноября. Однако щгминисграшт фирмы изпппа прикю о его увольнении с 12 ноября. При померли ви двйгттт адмииигтрв Чаи?

Зараев 27

В связи с сокрплжнием штатной численности управленческого персонала ООО Комета. адмйнишрашт обратилась в соответствующий прщрсокнйый оргии с щобубой дать согласие на увольнение инженю!за техгшчебкр?й'!гуфсла Хрдпайа йвкбзгомисга плановогЬ отдела Рорспсшойз'::"-'-'42 - гш'

На заседании профсоюзной организации Храпов пояснил, что счмтет решение администрации неправильным, поскольку у него более высокая квалификация, чем у других инженеров отдела, а покаэа, твйн работа!не хуме: Горшкова сослалась ианк по в ее семье два иж: дваеица. мать-пенсионерка И сын-школьник.

каков гижтвяавввиие даавгв» гграавть лрарсаютмй армщ?

Задача,28,

:" Слесарь по контрольно-нзнвритаяьныыщтбпрам зубов бмл прн знак инкаяидом РП грунпьпш общему заболеванню. Вавязи с втща ад-' ' ЙтТЙИВГРКЩШ уйвщащ та ПаиПГ вав и. 3 Ст. 8! ТК РФ Па тмтпщНГЮ 68оррвыу Зубов'об!ютился в суд е нском отжстановлснинегонаработе в прюкней доюкности.

Какое ртивиив доживи прттть суд?

Залача 2Р

Токарь Марков, пришлый на работу полгода ишад, был уволен как не : соатвежтеуюшийвыпопняемой работе по шг. б и. 3 ст. 81 ТК РФ всвязи "й'тем' по не смог освоить ребаэу на новом сщшт. Он обратился в ауд. Р !Редввжит ви удтывтвврвиию иск Маркова?

ной эй он, ние ьт боту без

'го!Гв она"'в

Агвшнисгрвщвьнйапйуга 5 сентября'юдала ггриказ 'аб увольне-

6!щщншщ!байшщтв!гшнвер крйдршуцющю трудовой дисциплины.

ИМКИНа, НЕ СОГЛаСИВШИСЬ Е ПРИКавзОЗГ; Обратнпаеа В Суд О ИаКОМ О

' енин се иврабате. -'

" Кйк?м ратвиив дтгйтл лрилтпь суд?

и: Задача 3!

Бухшлшра И закину уволили па п. 11 сг, 8 ! ТК РФ в связи с предением подложного больничного виста. Вопраа о сс увольнении с тветствующим профсоюзныы органом согласован не был.

Юбесисваииа ли увольнение у?вавилой?

Залача 32

Учебный мастеР МАЛИ Смирнов 23 марта бып увал

гул, поскольку 15 марта агщтатвовпл на рабате 3 часа 30 минут. На

Распознанный текст из изображения:

44 Рююююл!У. Т лозою сто место в порядке перевода нз Станкина был принят Ивчемко. 1З Иея ппзщкуюгмярнойасудпрннгшрешейиоовоястаношгениншпйв ' в прсжиейлшпкиостн. ' Как ддйиагахлостуаить тзнлллстрвцил Ыз2/Р/РР»

Зада гВ ЗЗ,.

Бухпшмр расчетной части ЗИЛа Слшкнна была уво/ынй ПО ТК РФ в смыл с утратой доверия. Всудд;хула обратилась Слеза!Оп, уствнотюнгх шо вопрос о ав увммнаннм отюшшезврюпшм ныы орппшмтлпжЮВаН не бьш, а осшшвинпе делупбаьиейДШ Лм ОШИбйй и НаЧяСжинм ЗарабатНОй Иваты. ВОСЬМЯ РЕКОЧаРдю ::: Какое рамлале даллеса лргтелм суду, " ', .д ~

Зюзачв 34

В ЮрИдИЧЕСКуЮ КОНСУЛЫацнЮ ОбратИЛаСЬ Грунна ХЗШ, уагатйеюиуШХ с работы по различным основаниям:

И бухпмпе У Зюба

Тема 5. сваля

Фюлюрююьюмй тюкюнют 12 июлю 1999 г. га 10 1-ФЗ Обюсююююх юхюююм труда ю Р юа ВФ З 1 ПМЕОЗМ,1ШЕРагзбтЗРШ42жйзФЗ,Од!02.

Фсзпмтиый юиашт 12 гтююею 09б г. Ра 10-ФЗ ° О юнгбнющюцамнйлюдкц», ш юеютхн мтю юклапююмилтцюьсит..иткхд Иуб ШЗ»пу 1451М04»/й,зт. Са 2211.

Фсвюуююьиив !юнги ют 24 иаябр! 1995 г. !а 141 -Фз О юаютвиюа зюмютю юлюиагммюНиюкасюгаФгаювюи !с та. «люю ! //ОЗ РФ. 1925. Юсв. От. 45М; 2004. Ьй 25.

ьо зтануттгутюнягшет,зй!ам.!измт тнлмтмянепмшшлзййймшвягю! 20 тм в дюа 2! // Оз Рчилурй ьй ае Ою э15; змуюуб 2 < ф!Зтт и! ! *., Пас намин!!ее Зуйситюм За!и ююю!юю ОПМ РФ юг 52 июрт 3!44 г. ГДЕ 40/РЗимр4г» лал суде!т Рюсюайсшй Фишхигцв трйюнаю ююыте ьсаяйслРй,фюбюую»врц // Рзс; сюп з/мнтк Зерг ьз шр

тюии дж„л ~л.д тю! ю в Р . ттити йюоюм. М., Зфгз,." Лют Л.Д., таю!уют Дж Теулюююю Мююю Рюююин: Учебник М., 2004.

Дмааюю КД Об!ялик теулююих люгюююзю» М., ПМЗ.

кютагаюрюл юфгмлююьльм орюгиюю к тюуаюююи/халюту Рюсскйагюй Фыигигтю/

Оюют. А.В. Вюуиюмюв М.. Ш02/ '

Курс рююсюаюхтътвулоююго итак 0 2 т / Ослаб!в зск О П. Мююююаа М., 2001.

дышет х д Обгьзвгм твулююгт йягтгьюет ю тимсютюиютт. мз жю2.

ди дзс тгзтю В мьгьт Р Оыкюа Фетра! (в хю х В саун! мк а!

М, зя2.

а, /баюнают Дзд зыииююм твулмиа! юлсюск лю аюююиу Туулювюиу «юлюкюу. М

3

",йюйчйя . нММзм!Ртпшай 'Зашвш35 ' ' ' 'иии.»иЗгзрг

':"и"!

Алыгшпсгрзгпш типографии издательства юПрссса Рвали/Шшюн гул водителя Шведова, отсУктвовеашспг.па рябою 24 сс б;, Н рассмотреинм дела судом выяснитюь, что он в воскресенш 23 сентября евана за грибами, попал под дождь и простудился. На следующий деяь на работу нс пошел, а врача нс вызвал, ты! как решил лечиться ломашними средствами. Почувствовав себя намного лучше, 25 сентября Шведов вышел нз работу и в тот жс день хотел оформить слое отсутствие отпуском без сохранения заработной платы. Какое рс мсиас дгмлсеи лрилять суд Р

ИОРМАТИ ВИМЕ АХТИ И ЛИТЕРАТУРА

ь', Паюаюию М,Ю, ланиарм, Мт ЗМ4 фйаййлйцй' 'нелюсм юмтьсТс П1»ю: йтесюйю»ац РК,Зедпаагйтаг1*

Лааюб т д!Е Пюрювюа ю тутлювюи юрасе. М., 2001

Тема 5

Дисяяиляпариав отватктаевисчь

Р

КО/РТр/РЛЬРРЫК КО/РРС/СЫ

/. г/та ага!уст люкинатыюд дисциллаиаряод тлюстстюсллюстьт/

2 Какие сиды дисциллииарлых езисюаиий лрсдусматрюнм ТК /ЧРР

К Какао ларлдок лримеисиис дисцикгииаряыт езмскаиийР

4. Какие факторы уюитмсаютсл лри иалолсслии дисциллиаариых

канай/

5. Какое срок дейсвтие дисцаялииаримх сзыскалийу,

б Какою порядок айкамгаацйа' дисцэюшиараюи езыскаладР*.'. '