Курсовая работа: Методы исследований в менеджменте

Содержание
ВВЕДЕНИЕ3
1.Описание деятельности организации и особенностей ее функционирования5
1.1 Описание объекта исследования – Сургутская ГРЭС-15
1.2 История создания организации5
1.3. Миссия и цели организации. Основные виды деятельности8
2.Анализ внешней среды (описание микросреды) Сургутской ГРЭС-113
3.Финансовый анализ деятельности Сургутской ГРЭС-114
4.SWOT-АНАЛИЗ15
5.Исследование системы управления методом функциональной диагностики18
6.Проведение компонентного анализа системы управления25
7.Описание возможных проблем 27
8.Проведение оценки системы управления организацией32
9.Построение профиля организации3
10.Возможные варианты значений нормы управляемости4
11.Оценка потенциала организационной структуры5
12. Мероприятия по корректировке организационной структуры……………………………………………………………………........…………36
13.Исследование системы управления методом процессного моделирования40
ЗАКЛЮЧЕНИЕ6
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ8







ВВЕДЕНИЕ
Значимость систем управления в достижении целей и решении задач, стоящих перед организациями, нельзя переоценить. Исходя из этого, специалистам в области менеджмента необходимо иметь знания, умения и навыки по их исследованию. Квалифицированно проведенные исследовательские работы систем управления позволят обеспечить развитие теории и практики построения новых и совершенствования уже действующих систем управления, что создаст в дальнейшем условия для более эффективного их функционирования.
По мере развития управления роль и доля исследований возрастает. Исследование помогает лучше понять ситуацию, определить проблему и, следовательно, найти наиболее эффективный способ ее решения. Для современного управления, исследование – это важная характеристика профессионализма. Современный менеджер должен приобретать и осваивать навыки исследовательской деятельности