26336-1 (Принятие проектных решений в задачах производственного и операционного менеджмента)

2016-07-30СтудИзба

Описание файла

Документ из архива "Принятие проектных решений в задачах производственного и операционного менеджмента", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "экономика" из , которые можно найти в файловом архиве . Не смотря на прямую связь этого архива с , его также можно найти и в других разделах. Архив можно найти в разделе "курсовые/домашние работы", в предмете "экономика" в общих файлах.

Онлайн просмотр документа "26336-1"

Текст из документа "26336-1"

Cамарский государственный аэрокосмический

университет имени академика С. П. Королева

Международный институт рынка

МЕТОДИЧЕСКИE УКАЗАНИЯ

к лабораторной работе N6

М Е Т О Д Н А З Н А Ч Е Н И Й

по курсу

"Принятие проектных решений в задачах производственного и операционного менеджмента"

Самара 1996

Метод назначений: Метод. указания к выполнению

лабораторных и самостоятельных работ / Самар. госуд. аэрокосм.

ун-т, Междунар. инст-т рынка;

Cост.В.И. Дровянников. М.А. Кораблин, Е.В. Симонова;

Самара. 1996. 20с.

Методические указания содержат краткие теоретические сведения о

методе назначений, относящемся к числу методов линейного

программирования, а также варианты заданий для выполнения

самостоятельных и лабораторных работ.

Предназначены для использования при изучении курса

"Принятие решений в задачах производственного и операционного

менеджмента".

КРАТКИЕ ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ СВЕДЕНИЯ О МЕТОДЕ НАЗНАЧЕНИЙ

Метод назначений - это один из методов линейного программирования, который предназначен для оптимального подбора n "предложений" к n "потребностям", например, для назначения вида работы машине, назначения вида работы производственному отделу, назначения человека на должность и т.д.

Метод назначений применяется при решении задач, имеющих следующие характеристики:

1. Имеется n "предметов", которые должны быть распределены по n "пунктам назначения".

2. Каждый "предмет" должен быть назначен единственному "пункту назначения". В понятие "предмет" и "пункт назначения" может вкладываться различное смысловое значение, определяемое конкретной задачей менеджмента. Так в качестве предмета может выступать определенный вид деятельности (работы), должность, человек и т.д.

3. Оптимальный подбор назначений должен быть достигнут за счет максимизации или минимизации определенной меры эффективности назначения: прибыли или стоимости. Для каждого потенциального назначения оценивается мера эффективности. Если мерой эффективности является прибыль, то в процессе решения задачи о назначениях она максимизируется, если мерой эффективности является стоимость, она минимизируется.

Например, пусть имеются четыре должности, на которые необходимо назначить четырех кандидатов, которые в этом случае становятся работниками. Каждому работнику может быть назначена единственная должность. Заметим, что количество должностей равно количеству работников. Необходимо составить матрицу, чтобы показать все возможные взаимосвязи между четырьмя должностями и четырьмя работниками. Работники представляются строками матрицы, а должности - столбцами, как показано в таблице 1. 16 ячеек матрицы содержат стоимости каждой возможной комбинации должность-работник. Например, стоимость назначения должности 2 работнику 2 составляет $19. Содержимое ячеек матрицы определяет интегральную меру эффективности, которая должна минимизироваться, поскольку является стоимостью. Если содержимое ячеек матрицы представляет собой прибыль, мера эффективности должна максимизироваться.

Таблица 1. Матрица назначений работников на должности

Должности

1

2

3

4

Канди-

1

16

9

14

17

даты

2

7

19

8

14

3

15

6

9

10

4

19

17

11

4

Замечание: Содержимое ячеек - стоимости соответствующих комбинаций должность-работник. Cтоимость в этом примере может зависеть от квалификации потенциального работника, его опыта и т.п.

Одно из возможных решений приведенной выше задачи выглядит следующим образом:

Назначить должность 1 работнику 2 - стоимость: $ 7

Назначить должность 2 работнику 3 - стоимость: $ 6

Назначить должность 3 работнику 1 - стоимость: $14

Назначить должность 4 работнику 4 - стоимость: $ 4

Общая стоимость этих назначений $31. Является ли эта стоимость наименьшей? Может быть, да, а может быть, и нет. В этом примере существует 24 возможных назначения (4!). Процедура, используемая в компьютерной модели, должна определять минимальную суммарную стоимость. Приведенная выше задача может быть сформулирована как задача линейного программирования и решена с использованием модуля линейного программирования. Однако, легче и эффективнее для решения задач подобного типа использовать метод назначений, который состоит из следующих четырех шагов.

1. В каждой строке найти наименьшее значение и вычесть его из содержимого всех ячеек этой строки матрицы. (Получится по крайней мере один нуль в каждой строке.)

2. В столбце, не содержащем нулевых ячеек, найти наименьшее значение и вычесть его из содержимого всех ячеек этого столбца матрицы.

3. "Линейный тест". В матрице назначений провести минимальное число линий (горизонталей (по строкам) и/или вертикалей (по столбцам)), вычеркивающих все нулевые ячейки матрицы. Если минимальное число вычеркнутых строк и столбцов равно n, оптимальное решение найдено, т.к. назначения должны быть произведены в "пункты", соответствующие нулевым ячейкам матрицы. В противном случае, если минимальное число вычеркнутых строк и столбцов< n, перейти к шагу 4.

4. Среди невычеркнутых строк и столбцов найти ячейку с наименьшим значением. Вычесть это значение из содержимого всех невычеркнутых ячеек и добавить это значение к содержимому всех ячеек, находящихся на пересечении линий. Повторить шаг 3.

Проиллюстрируем этот алгоритм на примере решения задачи о назначении 5 видов работ любой из 5 машин (n=5). Матрица стоимостей каждой комбинации работа/машина приведена в таблице 2-1.

Таблица 2-1. Матрица назначений, содержащая затраты на выполнение работ каждой машиной

Машины

Работа

A

B

B

D

E

1

$5

$6

$4

$8

$3

2

$6

$4

$9

$8

$5

3

$4

$3

$2

$5

$4

4

$7

$2

$4

$5

$3

5

$3

$6

$4

$5

$5

Процедура решения задачи приведена в таблице 2-2.

Таблица 2-2. Процедура решения задачи о назначениях

Шаг 1: приведение строк - наименьшее значение вычитается из содержимого всех ячеек в строке матрицы

Машины

Работы

A

B

B

D

E

1

$2

$3

$1

$5

$0

2

$2

$0

$5

$4

$1

3

$2

$1

$0

$3

$2

4

$5

$0

$2

$3

$1

5

$3

$6

$4

$5

$5

Шаг 2: приведение столбцов - наименьшее значение вычитается из содержимого всех ячеек в столбце матрицы

Машины

Работы

A

B

C

D

E

1

$2

$3

$1

$3

$0

2

$2

$0

$5

$2

$1

3

$2

$1

$0

$1

$2

4

$5

$0

$2

$1

$1

5

$0

$3

$1

$0

$2

Шаг 3: выполнение "линейного теста" - число линий, вычеркивающих все нулевые ячейки, равно 4; т.к.n=5, перейти к шагу 4.

Машины

Работы

A

B

C

D

E

1

$2

$3

$1

$3

$0

2

$2

$0

$5

$2

$1

3

$2

$1

$0

$1

$2

4

$5

$0

$2

$1

$1

5

$0

$3

$1

$0

$2

Шаг 4: Наименьшее значение среди содержимого невычеркнутых ячеек равно 1, 1 вычитается из содержимого всех невычеркнутых ячеек матрицы, 1 добавляется к содержимому ячеек, находящихся на пересечении линий

Машины

Работы

A

B

C

D

E

1

$1

$3

$0

$2

$0

2

$1

$0

$4

$1

$1

3

$2

$2

$0

$1

$3

4

$4

$0

$1

$0

$1

5

$0

$4

$1

$0

$3

Оптимальное решение, найденное с помощью "линейного" теста

Машины

Работы

A

B

C

D

E

1

$1

$3

$0

$2

$0

2

$1

$0

$4

$1

$1

3

$2

$2

$0

$0

$3

4

$4

$0

$1

$0

$1

5

$0

$4

$1

$0

$3

Оптимальные назначения и их стоимости

Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
5167
Авторов
на СтудИзбе
438
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее