130726 (Профилактика конфликтов в классном коллективе), страница 7
Описание файла
Документ из архива "Профилактика конфликтов в классном коллективе", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "психология" из , которые можно найти в файловом архиве . Не смотря на прямую связь этого архива с , его также можно найти и в других разделах. Архив можно найти в разделе "курсовые/домашние работы", в предмете "психология" в общих файлах.
Онлайн просмотр документа "130726"
Текст 7 страницы из документа "130726"
Методика исследования стратегий поведения в конфликтной ситуации
Инструкция:
Перед Вами ряд утверждений, которые помогут определить некоторые особенности и Вашего поведения. Здесь не может быть ответов «правильных» или «ошибочных» Люди различны, и каждый может высказать свое мнение.
Имеются два варианта утверждений (А, В), их которых Вам необходимо выбрать один, в большей степени соответствующий Вашим взглядам, Вашему мнению о себе. В протоколе исследования поставьте крестик для каждого номера утверждения по одному из двух его вариантов А или В.
Протокол исследования
№ | Ответ | № | Ответ | № | Ответ | № | Ответ | № | Ответ | № | Ответ | |||||||||||||||
А | В | А | В | А | В | А | В | А | В | А | В | |||||||||||||||
1 | 6 | 11 | 16 | 21 | 26 | |||||||||||||||||||||
2 | 7 | 12 | 17 | 22 | 27 | |||||||||||||||||||||
3 | 8 | 13 | 18 | 23 | 28 | |||||||||||||||||||||
4 | 9 | 14 | 19 | 24 | 29 | |||||||||||||||||||||
5 | 10 | 15 | 20 | 25 | 30 |
Текст методики:
1. А. Иногда я предоставляю возможность другим взять на себя ответственность за решение спорного вопроса.
В. Чем обсуждать то, в чем мы расходимся, я стараюсь обратить внимание на то, с чем мы оба согласны.
2. А. Я стараюсь найти компромиссное решение.
В. Я пытаюсь уладить дело с учетом интересов другого человека и моих собственных.
3. А. Обычно я настойчиво стремлюсь добиться своего.
В. Иногда я жертвую своими интересами ради интересов другого человека.
4. А. Я стараюсь найти компромиссное решение.
В. Я стараюсь не задеть чувств другого человека.
5. А.Улаживая спорную ситуацию, я все время стараюсь найти поддержку у другого.
В. Я стараюсь сделать все, чтобы избежать бесполезной напряженности.
6. А. Я пытаюсь избежать неприятностей для себя.
В. Я стараюсь добиться своего.
7. А. Я стараюсь отложить решение спорного вопроса, с тем, чтобы со временем решить его окончательно.
В. Я считаю возможным в чем-то уступить, чтобы добиться другого.
8. А. Обычно я настойчиво стремлюсь добиться своего.
В. Я первым делом стараюсь ясно определить суть всех затронутых интересов и спорных вопросов.
9. А. Думаю, что не всегда стоит волноваться из-за каких-то возникающих разногласий.
В. Я предпринимаю усилия, чтобы добиться своего.
10. А. Я твердо стремлюсь добиться своего.
В. Я стараюсь найти компромиссное решение.
11. А. Первым делом я стремлюсь ясно определить то, в чем состоят все затронутые решения.
В. Я стараюсь успокоить другого и, главным образом, сохранить наши отношения.
12. А.Зачастую я избегаю занимать позицию, которая может вызвать споры.
В. Я даю другому в чем-то остаться при своем мнении, если он тоже идет мне на встречу.
13. А. Я предлагаю среднюю позицию.
В. Я настаиваю, чтобы все было сделано, по-моему.
14. А. Я сообщаю другому свою точку зрения и спрашиваю о его взглядах.
В. Я пытаюсь показать другому преимущество моих взглядов.
15. А. Я стараюсь успокоить другого и, главным образом, сохранить наши отношения.
В.Я стараюсь делать все возможное, чтобы избежать напряженности.
16. А. Я стараюсь не задеть чувств другого человека.
В. Я обычно пытаюсь убедить другого в преимуществах моей позиции.
17. А. Обычно я настойчиво стремлюсь добиться своего.
В. Я стараюсь сделать все, чтобы избежать бесполезной напряженности.
18. А. Если это сделает человека счастливым, я дам ему возможность настоять на своем.
В. Я даю другому в чем-то остаться при своем мнении, если он тоже идет мне на встречу.
19. А. Я первым делом стараюсь ясно определить суть всех затронутых интересов и спорных вопросов.
В. Я стараюсь отложить решение спорного вопроса, с тем, чтобы со временем решить его окончательно.
20. А. Я стараюсь немедленно преодолеть наши разногласия.
В. Я стараюсь найти наилучшее сочетание выгод и потерь для нас обоих.
21. А. Ведя переговоры, я стараюсь быть внимательным к другому.
В. Я всегда склоняюсь к прямому обсуждению проблемы.
22. А. Я пытаюсь найти позицию, которая находится посередине между моей точкой зрения и позицией другого человека.
В. Я отстаиваю свою позицию.
23. А. Как правило я озабочен тем, чтобы удовлетворить желания каждого из нас.
В. Иногда я предоставляю возможность другим взять на себя ответственность за решение спорного вопроса.
24. А. Если позиция другого человека кажется мне очень важной, я постараюсь пойти ему на встречу.
В. Я стараюсь убедить другого прийти к компромиссу.
25. А. Я пытаюсь убедить другого в своей правоте.
В. Ведя переговоры, я стараюсь быть внимательным к аргументам другого.
26. А. Я предлагаю среднюю позицию.
В. Я почти всегда стремлюсь удовлетворить интересы каждого из нас.
27. А. Зачастую я избегаю занимать позицию, которая может вызвать споры.
В. Если это сделает человека счастливым, я дам ему возможность настоять на своем.
28. А. Обычно я настойчиво стремлюсь добиться своего.
В. Улаживая ситуацию, я обычно стремлюсь найти поддержку у другого.
29. А. Я предлагаю среднюю позицию.
В. Думаю, что не всегда стоит волноваться из-за возникающих разногласий.
30. А. Я стараюсь не задеть чувств другого человека.
В. Я всегда занимаю такую позицию в спорном вопросе, чтобы мы совместно могли добиться успеха.
Приложение 2
Методика диагностики межличностных отношений Т.Лири
Инструкция
Перед Вами опросник, содержащий различные характеристики. Следует внимательно прочитать каждую и подумать соответствует ли она Вашему представлению о себе.
Если «ДА» , то в специальной сетке, предназначенной для регистрации Ваших ответов, перечеркните крестом соответствующую порядковому номеру характеристики цифру в клетке регистрационного листа.
Если «НЕТ», то не делайте никаких пометок на регистрационном листе. Постарайтесь проявить максимальную внимательность и откровенность, чтобы избежать повторного обследования.
Регистрационный лист
Ф.И.О._______________________________Возраст________________
Класс_____________________________Дата_______________________
Номера характеристик в тексте опросника | Номер октанта | Сумма баллов | |||||
001 | 033 | 065 | 097 | ||||
002 | 034 | 066 | 098 | ||||
003 | 035 | 067 | 099 | ||||
004 | 036 | 068 | 100 | ||||
005 | 037 | 069 | 101 | ||||
006 | 038 | 070 | 102 | ||||
007 | 039 | 071 | 103 | ||||
008 | 040 | 072 | 104 | ||||
009 | 041 | 073 | 105 | ||||
010 | 042 | 074 | 106 | ||||
011 | 043 | 075 | 107 | ||||
012 | 044 | 076 | 108 | ||||
013 | 045 | 077 | 109 | ||||
014 | 046 | 078 | 110 | ||||
015 | 047 | 079 | 111 | ||||
016 | 048 | 080 | 112 | ||||
017 | 049 | 081 | 113 | ||||
018 | 050 | 082 | 114 | ||||
019 | 051 | 083 | 115 | ||||
020 | 052 | 084 | 116 | ||||
021 | 053 | 085 | 117 | ||||
022 | 054 | 086 | 118 | ||||
023 | 055 | 087 | 119 | ||||
024 | 056 | 088 | 120 | ||||
025 | 057 | 089 | 121 | ||||
026 | 058 | 090 | 122 | ||||
027 | 059 | 091 | 123 | ||||
028 | 060 | 092 | 124 | ||||
029 | 061 | 093 | 125 | ||||
030 | 062 | 094 | 126 | ||||
031 | 063 | 095 | 127 | ||||
032 | 064 | 096 | 128 |
Текст опросника:
-
Умеет нравиться
-
Производит впечатление на окружающих
-
Умеет распоряжаться, приказывать
-
Умеет настоять на своем
-
Обладает чувством достоинства
-
Независимый
-
Способен сам позаботиться о себе
-
Может проявлять безразличие
-
Способен быть суровым
-
Строгий, но справедливый
-
Может быть искренним
-
Критичен к другим
-
Любит поплакаться
-
Часто печален
-
Способен проявлять недоверие
-
Часто разочаровывается
-
Способен быть критичным к себе
-
Способен признать свою неправоту
-
Охотно подчиняется
-
Покладистый
-
Благодарный
-
Восхищающийся и склонный к подражанию
-
Уважительный
-
Ищущий одобрения
-
Способный к сотрудничеству, взаимопомощи
-
Стремится ужиться с другими
-
Доброжелательный
-
Внимательный и ласковый
-
Деликатный
-
Ободряющий
-
Отзывчивый к призывам о помощи
-
Бескорыстный
-
Способен вызывать восхищение
-
Пользуется уважением у других
-
Обладает талантом руководителя
-
Любит ответственность
-
Уверен в себе
-
Самоуверен и напорист
-
Деловитый и практичный
-
Соперничающий
-
Стойкий и крутой, где надо
-
Неумолимый, но беспристрастный
-
Раздражительный
-
Открытый и прямолинейный
-
Не терпит, чтобы им командовали
-
Скептичен
-
На него трудно произвести впечатление
-
Обидчивый, щепетильный
-
Легко смущается
-
Неуверенный в себе
-
Уступчивый
-
Скромный
-
Часто прибегает к помощи других
-
Очень почитает авторитеты
-
Охотно принимает советы
-
Доверчив и стремиться радовать других
-
Всегда любезен в обхождении
-
Дорожит мнением окружающих
-
Общительный и уживчивый
-
Добросердечный
-
Добрый, вселяющий уверенность
-
Нежный и мягкосердечный
-
Любит заботиться о других
-
Щедрый
-
Любит давать советы
-
Производит впечатление значительности
-
Начальственно-повелительный
-
Властный
-
Хвастливый
-
Надменный и самодовольный
-
Думает только о себе
-
Хитрый
-
Нетерпим к ошибкам других
-
Расчетливый
-
Откровенный
-
Часто недружелюбен
-
Озлоблен
-
Жалобщик
-
Ревнивый
-
Долго помнит обиды
-
Склонный к самобичеванию
-
Застенчивый
-
Безынициативный
-
Кроткий
-
Зависимый, несамостоятельный
-
Любит подчиняться
-
Предоставляет другим принимать решения
-
Легко попадает впросак
-
Легко поддается влиянию друзей
-
Готов довериться любому
-
Благорасположен ко всем без разбора
-
Всем симпатизирует
-
Прощает все
-
Переполнен чрезмерным сочувствием
-
Великодушен и терпим к недостаткам
-
Стремится помочь каждому
-
Стремящийся к успеху
-
Ожидает восхищения от каждого
-
Распоряжается другими
100. Деспотичный