101193 (Организация обучения и повышения квалификации в организации), страница 6
Описание файла
Документ из архива "Организация обучения и повышения квалификации в организации", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "менеджмент" из , которые можно найти в файловом архиве . Не смотря на прямую связь этого архива с , его также можно найти и в других разделах. Архив можно найти в разделе "рефераты, доклады и презентации", в предмете "менеджмент" в общих файлах.
Онлайн просмотр документа "101193"
Текст 6 страницы из документа "101193"
Одна из важнейших выгод использования ROI в течение определенного периода времени, является то, этот подход изменяет роль обучения и развития в организации. Этот процесс фокусирует внимание на соответствии требованиям, диктуемым бизнесом, способствует совершенствованию проектирования, разработки и доставки учебного материала, повышает ценность обучения и развития в организации. Еще важнее то, что использование ROI обеспечивает уважение, поддержку и приверженность различных групп, в том числе ответственных руководителей.
При внедрении оценки ROI организация получит возможность:
-
Показать, что увеличение продуктивности организации напрямую зависит от обучения сотрудников
-
Оценить программу обучения как бизнес-инструмент
-
Оправдать затраты на обучение
-
Улучшить программу обучения