ВКР: Профессиональная идентичность как фактор психологического благополучия

СОДЕРЖАНИЕ
Аннотация
Введение………………………………………………………………………6
Глава 1. Теоретический анализ проблемы профессиональной идентичности и психологического благополучия в психологии……………………..10

• Генезис понятий «профессиональная идентичность» и «психологическое благополучие» в зарубежной и отечественной психологии ……..10
• Профессиональная идентичность как психологическая проблема..22
• «Я - образ» в контексте профессиональной идентичности………...27
• Формирование профессиональной идентичности и психологического благополучия……………………………………………………….30

Глава 2. Организация и методы исследования……………………………37
2.1. Основные понятия, цели, задачи и гипотезы исследования…………37
2.2. Предмет, объект, описание выборки и процедура исследования……41
2.3. Методы исследования и статистическая обработка…………………..43
Глава 3. Результаты и обсуждение изучения профессиональной идентичности как фактора психологического благополучия ……………………..46
3.1. Изучение степени восприятия личности себя, через содержательные характеристики идентичности личности………………..............................47
3.2. Выявление уровня психологического благополучия у медицинских работников…………………………………………………………………...59
3.3. Определение профессиональных склонностей у медицинских работников…………………………………………………………………...64
ВЫВОДЫ……………………………………………………………………69
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………….71
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ………………………………………………...73
ПРИЛОЖЕНИЯ…………………………………………………………….80





















АННОТАЦИЯ
Работа посвящена изучению профессиональной идентичности как фактора психологического благополучия, на примере медицинских работников, проживающих на территории Российской Федерации и Республики Узбекистан. Гипотезы заключались в предположениях о том, что благоприятные условия труда влияют на степень выраженности психологического благополучия, а так же, о том, что на процесс формирования профессиональной идентичности могут влиять факторы, не зависящие от субъекта труда. Выборка составила: 200 человек - сотрудники медицинских организаций, проживающие на