ВКР: Анализ затрат на оплату труда персонала ООО «Идалика»

СОДЕРЖАНИЕ

ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОВЕДЕНИЯ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1 Оплата труда и основы анализа затрат на оплату труда
1.2 Основные подходы к оценке затрат на оплату труда персонал
1.3 Нормативное регулирование ведения расчетов с персоналом по оплате труда
ГЛАВА 2 ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ПЕРСОНАЛА ООО «ИДАЛИКА»
2.1 Экономическая характеристика деятельности и анализ финансового состояния ООО «Идалика»
2.2 Анализ затрат на оплату труда персонала ООО «Идалика»
2.3 Контроль затрат на оплату труда персонала ООО «Идалика»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

ВВЕДЕНИЕ

В современных условиях развития российского общества создание эффективной системы оплаты труда наемных работников во всех сферах деятельности является одной из наиболее актуальных задач, требующей системного подхода и непрерывного поиска путей совершенствования. Проблематика оплаты труда в условиях кризиса является одной из ключевых в российской экономике. От успешного решения этой проблемы во многом зависят повышение эффективности производства, рост уровня жизни населения и комфортный социально-психологический климат в обществе. Помимо этого важно отметить, что заработная плата зачастую единственный источник доходов большей части населения, а значит, заработная плата на данном этапе развития российского общества будет наиболее мощным стимулом роста результативности труда и, соответственно, производства в целом.
Одним из важных направлений деятельности бухгалтерии любого предприятия является учет расчетов с персоналом по оплате труда. Этот участок работы является одним из наиболее трудоемких и ответственных в работе бухгалтера. Учет оплаты труда должен обеспечить оперативный контроль над количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд оплаты труда и выплаты социального характера.
Тема учета расчетов с перс