Ответ на вопрос №61264: Перед руководством общества с ограниченной ответственностью (ООО) «Шанс» стоит вопрос, какую форму основной оплаты труда применять для младшего обслуживающего персонала (рабочих хозяйственных служб, уборщиц и т.п.). Этот ограниченный по численности контингент практически не влияет на конечные результаты работы современной организации. Какое решение будет целесообразным? Фиксированные должностныеПеред руководством общества с ограниченной ответственностью (ООО) - Ответ на вопрос №61264Перед руководством общества с ограниченной ответственностью (ООО) - Ответ на вопрос №61264
2024-04-152024-04-15СтудИзба
Перед руководством общества с ограниченной ответственностью (ООО) - Ответ на вопрос №61264
-21%
Вопрос
Перед руководством общества с ограниченной ответственностью (ООО) «Шанс» стоит вопрос, какую форму основной оплаты труда применять для младшего обслуживающего персонала (рабочих хозяйственных служб, уборщиц и т.п.). Этот ограниченный по численности контингент практически не влияет на конечные результаты работы современной организации. Какое решение будет целесообразным?- Фиксированные должностные оклады.
- Сдельная форма оплаты труда.
- Коллективная форма оплаты труда.
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-36%
Ответы на тесты по всем предметам ИДДО, отдельные вопросы, письменные работы и услуги по их выполнению - у меня в профиле :)